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¿Existe alguna ley que prohíba la discriminación en la selección de personal en Costa Rica?
Sí, en Costa Rica, la Ley contra la Discriminación es fundamental para prevenir la discriminación en la selección de personal. Esta ley prohíbe la discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad y otras características protegidas. Los empleadores deben garantizar que sus procesos de selección sean libres de discriminación y cumplan con esta ley.
¿Qué sanciones se aplican en caso de mal uso de la información de antecedentes en Costa Rica?
El mal uso de la información de antecedentes en Costa Rica puede tener consecuencias legales. Las sanciones pueden incluir multas y, en casos graves, penas de prisión. Las empresas que utilicen la información de antecedentes de manera discriminator
¿Cuáles son los principales elementos del marco jurídico que regula la selección de personal en Costa Rica?
El marco jurídico de la selección de personal en Costa Rica incluye el Código de Trabajo, la Ley de Protección de la Persona Frente al Tratamiento de sus Datos Personales, entre otras normativas específicas.
¿Cuáles son las fuentes de la legislación penal en Costa Rica?
Las fuentes de la legislación penal en Costa Rica incluyen la Constitución Política, leyes y códigos específicos, así como tratados y convenios internacionales que el país haya ratificado. La Constitución establece principios fundamentales, y las leyes penales detallan los delitos y las penas. El Código Penal y el Código Procesal Penal son ejemplos de leyes clave en este contexto. Además, Costa Rica está sujeta a normas y tratados internacionales que pueden influir en la legislación penal, como los relacionados con derechos humanos y crímenes transnacionales.
¿Qué autoridades supervisan el cumplimiento del KYC en Costa Rica?
El cumplimiento del KYC en Costa Rica es supervisado por varias autoridades, incluyendo la Superintendencia General de Entidades Financieras (SUGEF) y la Unidad de Análisis Financiero (UAF). Estas entidades reguladoras tienen el poder de llevar a cabo inspecciones y evaluar el cumplimiento del KYC en las instituciones financieras y reguladas.
¿Cómo se regula la prescripción de acciones en contratos de venta en Costa Rica?
La prescripción de acciones en contratos de venta en Costa Rica se regula por el Código Civil. Este establece plazos específicos durante los cuales las partes pueden ejercer sus derechos derivados del contrato. Por ejemplo, el plazo general de prescripción para acciones personales es de cuatro años. Sin embargo, para acciones relacionadas con bienes inmuebles, el plazo puede extenderse. Es esencial que las partes conozcan estos plazos y tomen las medidas legales oportunas antes de que expire el período de prescripción para proteger sus derechos en caso de incumplimiento contractual.
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