JUAN GABRIEL BONILLA ALVAREZ - Perfil - 603560XXX

Perfil de JUAN GABRIEL BONILLA ALVAREZ - 603560XXX

Cédula de Identidad 603560XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

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¿Cómo se manejan las relaciones comerciales con personas políticamente expuestas (PEP) en Costa Rica en el marco de la debida diligencia?

Las relaciones comerciales con PEP se consideran de alto riesgo en Costa Rica debido a su posición política o gubernamental. Por lo tanto, se requiere una debida diligencia reforzada. Esto implica una evaluación más exhaustiva de la relación, la identificación de los beneficiarios efectivos y la presentación de reportes de transacciones sospechosas (STR) si se detecta alguna actividad inusual. La entidad debe mantener registros detallados y monitorear de cerca estas relaciones para prevenir el lavado de activos.

¿Se pueden realizar trámites en línea relacionados con la cédula de identidad en Costa Rica?

En Costa Rica, se han implementado sistemas en línea para ciertos trámites relacionados con la cédula de identidad, como la cita para la toma de datos biométricos y la consulta de información en la base de datos del TSE. Los ciudadanos pueden acceder a estos servicios a través del sitio web del TSE.

¿Cómo aborda la legislación costarricense la complicidad en delitos relacionados con drogas y narcotráfico?

La legislación costarricense aborda la complicidad en delitos de drogas y narcotráfico imponiendo sanciones específicas. Colaborar en actividades relacionadas con sustancias controladas puede llevar a consecuencias legales severas, y las penas se ajustan según la gravedad del delito.

¿Cuáles son las implicaciones legales de la realización de pruebas psicométricas y evaluaciones de personalidad en los procesos de selección de Costa Rica?

Las pruebas psicométricas y evaluaciones de personalidad en Costa Rica deben cumplir con las normativas legales que garantizan la privacidad y no discriminación de los candidatos, siendo fundamental considerar su validez y utilidad para la selección.

¿Cuáles son las leyes y regulaciones que protegen a los empleados en casos de cierre o quiebra de empresas en Costa Rica, y cuáles son las medidas legales para abordar demandas laborales derivadas de estas situaciones?

La protección de empleados en casos de cierre o quiebra de empresas en Costa Rica se encuentra en el Código de Trabajo y otras disposiciones legales. Los empleados afectados pueden presentar demandas laborales ante el Ministerio de Trabajo, buscando compensación por salarios adeudados y otros derechos incumplidos. La jurisdicción laboral interviene para evaluar las circunstancias y garantizar que se respeten los derechos de los trabajadores afectados.

¿Cómo se abordan los conflictos de interés en la contratación pública en Costa Rica, y cuáles son las sanciones para contratistas que participan en situaciones que comprometen la imparcialidad y objetividad del proceso?

Los conflictos de interés en la contratación pública en Costa Rica se abordan con rigurosidad. La normativa establece la obligación de declarar posibles conflictos de interés, y los contratistas que participan en situaciones que comprometen la imparcialidad y objetividad del proceso pueden enfrentar sanciones graves. Estas van desde la descalificación en el proceso de contratación hasta la aplicación de multas sustanciales, asegurando así la integridad y transparencia en los procesos de contratación.

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