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¿Cómo se asegura la participación de pequeñas y medianas empresas (PYME) en los procesos de contratación pública en Costa Rica, y cuáles son las sanciones para prácticas que obstaculizan su acceso equitativo?
La participación de pequeñas y medianas empresas (PYME) en los procesos de contratación pública en Costa Rica se asegura mediante medidas que fomentan su inclusión y acceso equitativo. Las sanciones para prácticas que obstaculizan su participación van desde multas hasta la exclusión de procesos de contratación futuros. La protección de los derechos y la igualdad de oportunidades para las PYME refleja el compromiso de promover la diversidad y competencia en el sector contractual.
¿Cuáles son las medidas que pueden tomar los contribuyentes para mantener buenos antecedentes fiscales en Costa Rica?
Para mantener buenos antecedentes fiscales en Costa Rica, los contribuyentes deben cumplir con sus obligaciones tributarias de manera constante. Esto incluye la presentación oportuna de declaraciones de impuestos y el pago puntual de los impuestos adeudados. También es importante mantener registros contables precisos y mantener una comunicación abierta con la Dirección General de Tributación para resolver cualquier problema o discrepancia fiscal de manera proactiva.
¿Puede el arrendador aumentar el alquiler durante la vigencia del contrato en Costa Rica?
En general, el arrendador no puede aumentar el alquiler durante la vigencia de un contrato en Costa Rica, a menos que exista un acuerdo explícito en el contrato que permita tales aumentos. Una vez que se establecen los términos del alquiler en el contrato, deben respetarse durante la duración acordada, a menos que ambas partes acuerden cambios.
¿Puede un cliente cambiar la información proporcionada durante el proceso KYC en Costa Rica?
Un cliente puede actualizar la información proporcionada durante el proceso KYC en Costa Rica si se producen cambios significativos en su situación. Las entidades financieras suelen permitir que los clientes actualicen su información y proporcionen documentación adicional si es necesario. Esto es especialmente importante para mantener la información actualizada y precisa.
¿Qué pasa si un trabajador es despedido durante una demanda laboral en Costa Rica?
Si un trabajador es despedido durante una demanda laboral en Costa Rica, el despido podría ser considerado nulo si se demuestra que fue en represalia por presentar la demanda. En tal caso, el trabajador puede tener derecho a ser reintegrado en su empleo y recibir una indemnización adicional. El proceso de resolución de la demanda generalmente continuará.
¿Cómo se inicia el proceso de embargo en Costa Rica y cuáles son los pasos a seguir?
El proceso de embargo en Costa Rica generalmente se inicia cuando el acreedor presenta una solicitud ante el tribunal competente. Los pasos a seguir incluyen la presentación de una demanda que justifique el embargo y la identificación de los bienes o activos que serán objeto de embargo. El tribunal revisa la solicitud y, si se cumplen los requisitos legales, emite una orden de embargo. Luego, se notifica a la parte demandada y se procede a la ejecución del embargo. Los bienes o activos son inmovilizados y posteriormente subastados o vendidos para satisfacer la deuda.
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