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¿Cuáles son las principales leyes que han marcado hitos en la historia tributaria de Costa Rica y cómo han impactado en el desarrollo económico del país?
Leyes clave en la historia tributaria de Costa Rica incluyen la Ley de Impuesto sobre la Renta y la Ley del Valor Agregado. Estas leyes han marcado hitos al introducir nuevos conceptos impositivos y ajustar las tasas. Su impacto en el desarrollo económico es significativo, al proporcionar los recursos necesarios para infraestructura, servicios públicos y programas sociales, contribuyendo así al crecimiento y bienestar de la sociedad.
¿Qué sucede si un deudor alimentario fallece en Costa Rica y aún debe una pensión alimentaria?
Si un deudor alimentario fallece en Costa Rica y aún debe una pensión alimentaria, la obligación no se extingue automáticamente. La pensión alimentaria sigue siendo una deuda del patrimonio del deudor y se debe buscar el cumplimiento a través de la sucesión y la herencia. Los beneficiarios pueden reclamar el pago de la deuda.
¿Cómo se abordan las mejoras o modificaciones en la propiedad arrendada durante la vigencia del contrato en Costa Rica, y cuáles son las precauciones que deben tomar arrendadores e inquilinos al respecto?
Las mejoras o modificaciones en la propiedad arrendada durante la vigencia del contrato en Costa Rica deben abordarse con el consentimiento del arrendador. Es fundamental que cualquier cambio planificado se acuerde por escrito y se incorpore al contrato de arriendo para evitar malentendidos.
¿Cuál es el proceso de resolución de disputas en contratos públicos con contratistas en Costa Rica?
El proceso de resolución de disputas en contratos públicos con contratistas en Costa Rica puede implicar mediación, arbitraje y, en última instancia, procedimientos judiciales si las partes no llegan a un acuerdo. La elección del método dependerá de las disposiciones contractuales y la naturaleza de la disputa.
¿Qué impacto tiene la Ley de Inmigración y Nacionalidad de 1965 en las oportunidades de inmigración para costarricenses en Estados Unidos?
La Ley de 1965 eliminó las restricciones basadas en nacionalidad y estableció un sistema de cuotas basado en habilidades y parentesco, lo que aumentó las oportunidades para costarricenses y otros inmigrantes.
¿Cómo se han adaptado las empresas costarricenses a las demandas del mercado laboral global en términos de selección de personal?
Las empresas costarricenses se han adaptado al mercado laboral global mediante la internacionalización de sus procesos de selección y la búsqueda de profesionales con habilidades internacionales.
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