YESSICA PEREZ ARIAS - Perfil - 110720XXX

Perfil de YESSICA PEREZ ARIAS - 110720XXX

Cédula de Identidad 110720XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se aborda éticamente la publicidad en contratos de venta en Costa Rica?

La ética en la publicidad de contratos de venta en Costa Rica implica la veracidad y transparencia en la información proporcionada. Los anuncios deben evitar exageraciones, promesas engañosas o manipulación emocional. La publicidad ética se basa en brindar información clara y precisa para que los consumidores tomen decisiones informadas. Además, respetar la dignidad y diversidad de los consumidores es esencial para evitar prácticas publicitarias que puedan ser consideradas ofensivas o discriminatorias. La ética en la publicidad contribuye a construir relaciones de confianza y promover la responsabilidad social de las empresas.

¿Cómo influye la percepción del lavado de activos en la cooperación internacional en términos de desarrollo económico y lucha contra la pobreza en Costa Rica?

La percepción del lavado de activos puede afectar la cooperación internacional en términos de desarrollo económico y lucha contra la pobreza en Costa Rica al influir en la confianza y la participación de socios internacionales en iniciativas de desarrollo.

¿Cuál es el período de retención de los antecedentes judiciales de menores en Costa Rica?

En Costa Rica, los antecedentes judiciales de menores de edad generalmente tienen un período de retención específico. Después de un tiempo determinado, estos registros pueden ser eliminados o sellados, especialmente si el individuo no ha cometido delitos graves como adulto. El período de retención varía según la legislación y la naturaleza de los eventos registrados, y busca equilibrar la rehabilitación de los jóvenes con la seguridad pública.

¿Cómo se aborda legalmente la verificación de antecedentes penales en el proceso de contratación en Costa Rica?

La verificación de antecedentes penales en el proceso de contratación en Costa Rica está regulada por la Ley de Protección al Trabajador. Esta ley establece que la solicitud de antecedentes penales debe realizarse con el consentimiento previo del trabajador. Además, la información obtenida solo puede ser utilizada para evaluar la idoneidad del empleado para el puesto de trabajo y no puede ser divulgada a terceros sin autorización expresa. El respeto a la privacidad y la transparencia en el manejo de esta información son fundamentales según la legislación vigente.

¿De qué manera la verificación de antecedentes contribuye a la construcción de una cultura organizacional sólida en Costa Rica?

Al prevenir conflictos internos y garantizar la idoneidad de los empleados, la verificación de antecedentes ayuda a construir una cultura organizacional fuerte, basada en la confianza y la integridad en el entorno laboral.

¿Cómo influyen las políticas de gobierno en Costa Rica en la promoción de la igualdad de género y la protección de los derechos de las mujeres en asuntos de familia?

Las políticas de gobierno en Costa Rica desempeñan un papel crucial en la promoción de la igualdad de género y la protección de los derechos de las mujeres en asuntos familiares. Se han implementado políticas específicas, como programas de concientización y apoyo a víctimas de violencia de género, para abordar desafíos en el ámbito familiar. Además, la colaboración con organizaciones y movimientos sociales ha permitido fortalecer la protección de los derechos de las mujeres en situaciones familiares.

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