APONTELEME CONSULTING GROUP (Contribuyente | 132071XXX)

Perfil del contribuyente APONTELEME CONSULTING GROUP - 132071XXX

Cédula o RNC 132071XXX
Estado ACTIVO
Fecha de inicio de actividades 2020-02-07
Régimen de pagos NORMAL
País República Dominicana

Artículos recomendados

¿Puede el arrendador retener la garantía de alquiler sin razón válida al final del contrato en República Dominicana?

El arrendador no puede retener la garantía de alquiler al final del contrato sin una razón válida en República Dominicana. La garantía de alquiler (depósito de seguridad) solo puede retenerse para cubrir daños reales causados por el arrendatario o para cubrir deudas pendientes, como alquileres atrasados. El arrendador debe proporcionar una lista detallada de los daños o deudas que justifican la retención del depósito de seguridad. Si no hay razón válida para retener la garantía, el arrendador debe devolverla al arrendatario en su totalidad dentro del plazo establecido en el contrato, que suele ser de 30 días. En caso de disputa, el arrendatario puede buscar una resolución a través de procedimientos legales

¿Cuáles son las regulaciones específicas para contratos de arrendamiento en edificios de apartamentos en República Dominicana?

Los contratos de arrendamiento en edificios de apartamentos en República Dominicana pueden estar sujetos a regulaciones específicas. Estas regulaciones pueden abordar cuestiones relacionadas con la administración del edificio, las áreas comunes, la distribución de costos de servicios y mantenimiento, así como las responsabilidades del arrendador y el arrendatario en relación con la gestión del edificio. Es importante que tanto el arrendador como el arrendatario estén al tanto de estas regulaciones y las cumplan. Las regulaciones específicas pueden variar según el edificio y la administración. Es recomendable revisar las disposiciones locales y buscar asesoramiento legal si es necesario

¿Cuál es el procedimiento para la resolución de conflictos laborales en República Dominicana?

La resolución de conflictos laborales en República Dominicana generalmente comienza con la presentación de una denuncia ante el Ministerio de Trabajo. Este ente promueve la conciliación y mediación para resolver disputas entre empleadores y empleados. Si no se llega a un acuerdo, el caso puede ser referido a un tribunal laboral

¿Cuál es el proceso de investigación de delitos de incitación al odio en República Dominicana?

La investigación de delitos de incitación al odio en República Dominicana involucra a la Policía Nacional y la Fiscalía. Se busca identificar a los responsables de incitar al odio racial, étnico o religioso y se toman medidas para prevenir la propagación del discurso de odio

¿Cuál es el procedimiento para la obtención de una orden de custodia en casos de menores que han sido víctimas de maltrato o negligencia en la República Dominicana?

En casos de menores que han sido víctimas de maltrato o negligencia en la República Dominicana, el proceso para obtener una orden de custodia generalmente implica presentar una denuncia ante las autoridades competentes, como la Procuraduría General de la República o el Consejo Nacional para la Niñez y la Adolescencia (CONANI). Estas instituciones realizarán investigaciones y tomarán medidas para proteger a los menores, incluyendo la remoción de la custodia de los padres si es necesario para garantizar la seguridad y el bienestar de los menores

¿Cuál es el procedimiento para la obtención de una orden de protección en casos de amenazas a testigos en casos criminales en República Dominicana?

El proceso de solicitud de una orden de protección en casos de amenazas a testigos en casos criminales en República Dominicana implica presentar una solicitud ante un tribunal. Los testigos que han recibido amenazas debido a su testimonio en un caso criminal pueden solicitar una orden de protección. El tribunal revisará la solicitud y, si se considera necesario, emitirá la orden de protección para proteger a los testigos

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