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¿Qué pasos se deben seguir al realizar una debida diligencia en fusiones y adquisiciones en la República Dominicana?
Los pasos para realizar una debida diligencia en fusiones y adquisiciones en la República Dominicana incluyen la revisión de estados financieros, contratos clave, registros legales, análisis de pasivos y activos, auditorías fiscales, y la evaluación de riesgos operativos y de cumplimiento. También se deben considerar factores específicos del sector y del mercado local
¿Es posible obtener una cédula de identidad en la República Dominicana si una persona ha cambiado de género?
En la República Dominicana, es posible obtener una cédula de identidad con una identificación de género que refleje la identidad de género de la persona, incluso si ha cambiado de género. La Junta Central Electoral (JCE) permite que las personas puedan solicitar una cédula que refleje su identidad de género de forma adecuada. Para hacerlo, se debe presentar una solicitud en una oficina de la JCE y proporcionar documentación que respalde el cambio de género, como una declaración jurada y otros documentos legales pertinentes. La JCE reconoce y respeta la identidad de género de las personas
¿Cómo pueden las empresas medir y evaluar la efectividad de sus programas de cumplimiento normativo en la República Dominicana?
La medición y evaluación de la efectividad de los programas de cumplimiento normativo implica el seguimiento de métricas clave, la realización de auditorías internas y externas, y la recopilación de retroalimentación de empleados y partes interesadas
¿Cuál es la importancia de la transparencia en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?
La transparencia es clave para demostrar la honestidad y la legalidad en las operaciones de una empresa. Las empresas deben divulgar información financiera y operativa de manera abierta, lo que aumenta la confianza de los inversionistas y socios comerciales
¿Cómo pueden las empresas abordar el acoso laboral y la discriminación en la República Dominicana?
Las empresas deben establecer políticas y procedimientos para prevenir el acoso laboral y la discriminación, proporcionar capacitación en diversidad e igualdad, y brindar mecanismos para que los empleados informen sobre incidentes de acoso o discriminación de manera confidencial
¿Cuál es el papel de la gobernanza corporativa en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?
La gobernanza corporativa desempeña un papel esencial en el cumplimiento normativo al establecer estructuras y procesos que promuevan la transparencia, la rendición de cuentas y el cumplimiento de regulaciones en la dirección y administración de la empresa
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