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¿Cuál es el proceso de revisión de casos en el sistema de justicia penal de República Dominicana?
El proceso de revisión de casos en República Dominicana permite a las partes involucradas presentar recursos legales para revisar sentencias o decisiones judiciales. El proceso se basa en argumentos legales y puede llevar a cambios en las resoluciones judiciales
¿Cómo se regulan los antecedentes disciplinarios de profesionales de la construcción en la República Dominicana para garantizar la seguridad en la industria de la construcción?
Los antecedentes disciplinarios de profesionales de la construcción se regulan en la República Dominicana para garantizar la seguridad en la industria de la construcción. Las entidades reguladoras y los colegios profesionales supervisan y regulan la conducta de los profesionales de la construcción. Se llevan a cabo investigaciones en casos de mala práctica y se imponen sanciones disciplinarias cuando corresponde
¿Cuáles son los riesgos de seguridad en la producción y distribución de productos químicos para la industria de la belleza y cuidado personal en la República Dominicana, incluyendo la seguridad en el uso de productos cosméticos?
La seguridad en la producción y distribución de productos cosméticos es esencial para la salud y la belleza de los consumidores. Identificar los riesgos y las medidas de seguridad en el uso de productos cosméticos es fundamental para garantizar productos seguros y de calidad
¿Cómo se abordan los riesgos relacionados con el lavado de dinero y el financiamiento del terrorismo en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?
El cumplimiento normativo implica cumplir con la Ley No. 155-17 sobre Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo en la República Dominicana. Las empresas deben implementar políticas de debida diligencia, reporte de transacciones sospechosas y medidas de control para prevenir el lavado de dinero
¿Cuáles son las obligaciones de las empresas en cuanto a la prevención de la discriminación en el entorno laboral en la República Dominicana?
Las empresas deben cumplir con la Ley 16-92 sobre Salud y Seguridad en el Trabajo, que prohíbe la discriminación en el lugar de trabajo. También se espera que sigan las disposiciones de la Ley 87-01 de Seguridad Social, que promueve la igualdad de oportunidades laborales y no permite la discriminación. Las empresas deben adoptar políticas y prácticas que fomenten la no discriminación en el entorno laboral
¿Qué medidas deben tomar las empresas para cumplir con las regulaciones fiscales en la República Dominicana?
Las empresas deben llevar registros precisos, presentar declaraciones de impuestos en el plazo establecido, retener y remitir los impuestos adeudados, y mantenerse al día con las regulaciones fiscales, como el Impuesto sobre la Renta y el Impuesto a la Transferencia de Bienes Industrializados y Servicios (ITBIS)
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