Artículos recomendados
¿Cuáles son los plazos de prescripción para presentar una demanda laboral en República Dominicana?
El plazo de prescripción para presentar una demanda laboral en República Dominicana es generalmente de un año a partir de la fecha en que se produjo la violación de los derechos laborales, pero pueden existir excepciones dependiendo del tipo de reclamo
¿Qué consecuencias puede enfrentar un deudor por la obstrucción de un embargo en la República Dominicana?
Un deudor que obstruye un embargo en la República Dominicana puede enfrentar consecuencias legales, como sanciones por desobediencia a la autoridad judicial, multas y acciones penales
¿Qué derechos y obligaciones tienen los menores emancipados en la República Dominicana?
Los menores emancipados en la República Dominicana adquieren la capacidad legal para actuar como adultos y pueden tomar decisiones legales por sí mismos. Tienen derechos y obligaciones similares a los adultos, incluyendo el derecho a contraer matrimonio y celebrar contratos
¿Puede un padre en la República Dominicana solicitar la terminación de la pensión alimentaria si los hijos beneficiarios ya son adultos y autosuficientes?
Sí, un padre en la República Dominicana puede solicitar la terminación de la pensión alimentaria si los hijos beneficiarios ya son adultos y autosuficientes. Debe presentar pruebas de que los hijos no dependen económicamente de él y que son autosuficientes. El tribunal considerará estas circunstancias y podría poner fin a la pensión alimentaria en tales casos
¿Puede un Deudor Alimentario en la República Dominicana solicitar la revisión de la pensión alimentaria si su situación laboral se ve afectada por una crisis económica en el país?
Sí, un Deudor Alimentario en la República Dominicana puede solicitar la revisión de la pensión alimentaria si su situación laboral se ve afectada por una crisis económica en el país. El tribunal puede considerar las circunstancias económicas generales al tomar una decisión sobre la modificación de las obligaciones alimentarias
¿Qué es un contrato de trabajo a plazo fijo en República Dominicana?
Un contrato de trabajo a plazo fijo en República Dominicana es un acuerdo laboral con una duración específica. Al finalizar el plazo, el contrato se da por terminado sin necesidad de justificación. Sin embargo, deben respetarse las normas legales para este tipo de contratos
Otros perfiles similares a Constructora E Inmobiliaria Cumecon