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¿Qué se hace para promover la colaboración entre las agencias de seguridad y las entidades financieras en la lucha contra el lavado de activos en República Dominicana?
Se fomenta la colaboración a través de grupos de trabajo conjunto y canales de comunicación para intercambiar información y denunciar actividades sospechosas
¿Cómo pueden las empresas promover una cultura de cumplimiento normativo en la República Dominicana?
Las empresas pueden promover la capacitación continua, establecer mecanismos para que los empleados informen sobre violaciones y recompensar el comportamiento ético. Una cultura de cumplimiento refuerza la importancia del respeto a las normativas en toda la organización
¿Cuáles son las regulaciones relacionadas con la competencia y la prevención de prácticas anticompetitivas en la República Dominicana?
Las regulaciones relacionadas con la competencia y la prevención de prácticas anticompetitivas se rigen por la Ley 42-08 sobre Defensa de la Competencia. Esta ley prohíbe prácticas que distorsionen o restrinjan la competencia en el mercado y establece la Comisión Nacional de Defensa de la Competencia como entidad reguladora. Las empresas deben cumplir con estas regulaciones para promover la competencia leal
¿Cuál es el proceso para la obtención de una orden de custodia de menores en casos de padres que residen en diferentes países en la República Dominicana?
En casos de padres que residen en diferentes países en la República Dominicana, el proceso para obtener una orden de custodia de menores puede ser más complejo debido a cuestiones legales internacionales. El proceso generalmente implica presentar una solicitud ante un tribunal de familia y considerar acuerdos internacionales, como el Convenio de La Haya sobre Aspectos Civiles de la Sustracción Internacional de Menores, si es aplicable. El tribunal evaluará el caso y tomará decisiones en función del interés superior de los menores, considerando las leyes nacionales e internacionales
¿Cuáles son los principales motivos de demandas laborales en República Dominicana?
Las demandas laborales en República Dominicana suelen relacionarse con el incumplimiento de contratos laborales, despidos injustificados, discriminación laboral, falta de pago de salarios o beneficios, y condiciones de trabajo inseguras
¿Cómo pueden las empresas gestionar los riesgos asociados con el incumplimiento normativo en la República Dominicana?
Las empresas deben realizar evaluaciones de riesgos, implementar controles adecuados, llevar a cabo auditorías regulares, capacitar a los empleados y mantener políticas de cumplimiento actualizadas para minimizar los riesgos de incumplimiento normativo
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