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¿Cuál es el papel de la capacitación y la concienciación en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?
La capacitación y la concienciación son esenciales para que los empleados comprendan las regulaciones, reconozcan riesgos de incumplimiento y sigan procedimientos adecuados. Esto contribuye a una cultura de cumplimiento en la empresa
¿Cuáles son las regulaciones relacionadas con la venta de productos farmacéuticos en contratos de venta en República Dominicana?
La venta de productos farmacéuticos en República Dominicana está altamente regulada por la Dirección General de Medi
¿Cuál es el papel de la denuncia de irregularidades en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?
La denuncia de irregularidades es esencial para permitir a los empleados y terceros informar sobre violaciones de normas éticas o legales de manera segura y anónima, lo que ayuda a prevenir y abordar incumplimientos
¿Qué sucede si un Deudor Alimentario en la República Dominicana no puede pagar la pensión alimentaria debido a dificultades financieras genuinas?
Si un Deudor Alimentario en la República Dominicana enfrenta dificultades financieras genuinas y no puede pagar la pensión alimentaria, debe informar al tribunal de inmediato y presentar pruebas de sus dificultades económicas. El tribunal evaluará la situación y podría ajustar las obligaciones alimentarias de acuerdo a la capacidad financiera del Deudor Alimentario. Es importante abordar el asunto legalmente en lugar de dejar de pagar, ya que el incumplimiento puede llevar a sanciones legales
¿Cuál es el impacto de las regulaciones de KYC en la inclusión financiera en República Dominicana?
Las regulaciones de KYC pueden tener un impacto en la inclusión financiera al establecer requisitos que algunos individuos o empresas pueden encontrar difíciles de cumplir. Para abordar este desafío, las instituciones financieras y reguladores buscan equilibrar la seguridad con la accesibilidad, implementando procedimientos simplificados para ciertos segmentos de la población, como las personas no bancarizadas
¿Cuáles son los desafíos comunes en la selección de personal en la República Dominicana?
En la República Dominicana, los desafíos comunes en la selección de personal incluyen la falta de capacitación y habilidades específicas en ciertos sectores, la alta competencia por candidatos talentosos y la necesidad de cumplir con las leyes laborales y regulaciones vigentes. Para abordar estos desafíos, las empresas deben centrarse en estrategias de reclutamiento efectivas, programas de formación y desarrollo, y la adhesión a las normativas laborales locales
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