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¿Cuál es el proceso para la obtención de la custodia compartida en casos de divorcio en la República Dominicana?
La custodia compartida en casos de divorcio en la República Dominicana se otorga cuando ambos padres acuerdan compartirla. Deben presentar un plan de custodia ante un tribunal y si el tribunal lo aprueba y considera que es beneficioso para los hijos, se otorgará la custodia compartida
¿Qué regulaciones se aplican a las transacciones en el mercado de valores en República Dominicana para prevenir el lavado de activos?
Se aplican regulaciones específicas para las transacciones en el mercado de valores, incluyendo la debida diligencia en la identificación de los clientes
¿Cuáles son las mejores prácticas en el cumplimiento normativo para empresas en la República Dominicana?
Algunas de las mejores prácticas en el cumplimiento normativo para empresas en la República Dominicana incluyen la creación de un código de conducta ética, la capacitación constante de empleados, la revisión regular de políticas internas y la colaboración con expertos legales y consultores en cumplimiento normativo
¿Cuál es el papel del Ministerio de Trabajo en la regulación de las actividades laborales en relación con el lavado de activos en República Dominicana?
El Ministerio de Trabajo supervisa y regula las actividades laborales para prevenir el uso de empleados y empresas en el lavado de activos
¿Cuáles son los desafíos comunes que enfrentan las empresas en la República Dominicana en términos de cumplimiento normativo?
Los desafíos comunes incluyen la complejidad de las regulaciones, la necesidad de mantenerse al día con los cambios legales, la falta de conciencia sobre las regulaciones y la presión para equilibrar el cumplimiento con la eficiencia operativa
¿Cuáles son los retos específicos que enfrentan las pequeñas y medianas empresas (PYMES) en la selección de personal en la República Dominicana?
Las PYMES en la República Dominicana pueden enfrentar desafíos como recursos limitados, menos visibilidad en el mercado laboral y competencia con empresas más grandes. Para superar estos desafíos, las PYMES deben enfocarse en construir una fuerte marca empleadora, aprovechar las redes locales y utilizar estrategias de reclutamiento creativas. También es importante que sean ágiles en sus procesos de selección
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