ROSSIEL HERNANDEZ ROSADO (Contribuyente | 5300422XXX)

Perfil del contribuyente ROSSIEL HERNANDEZ ROSADO - 5300422XXX

Cédula o RNC 5300422XXX
Estado ACTIVO
Fecha de inicio de actividades 2016-03-08
Régimen de pagos RST
País República Dominicana

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¿Cuál es el papel de los códigos de ética en el cumplimiento normativo en la República Dominicana?

Los códigos de ética son guías que establecen estándares de conducta ética en una organización. Ayudan a promover una cultura de cumplimiento y ética empresarial al definir las expectativas de comportamiento de los empleados y la alta dirección

¿Cuál es el proceso para solicitar una visa de residencia para estudiantes de ciencias políticas en España desde República Dominicana?

Ser admitido en un programa de ciencias políticas en una universidad o institución educativa en España.</li><li>2. Obtener una carta de admisión de la institución que indique la duración del programa de ciencias políticas.</li><li>3. Contar con medios económicos suficientes para cubrir tus gastos durante tu estadía en España, lo que puede requerir un comprobante de fondos o una declaración de respaldo financiero.</li><li>4. Obtener un seguro médico válido para tu estadía en España.</li><li>5. Presentar una solicitud de visa de estudiante en el Consulado de España en República Dominicana y proporcionar la documentación requerida, que incluye la carta de admisión, el seguro médico y la evidencia de medios económicos.</li><li>6. Cumplir con otros requisitos específicos que puedan ser solicitados por el Consulado.</li></ol>

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Las empresas familiares pueden enfrentar desafíos particulares en el cumplimiento normativo, como la necesidad de establecer estructuras de gobierno corporativo y separar intereses familiares de intereses empresariales. La implementación de políticas y prácticas de cumplimiento es esencial

¿Qué requisitos deben cumplir las empresas en relación con la prevención del trabajo infantil en la República Dominicana?

Las empresas deben cumplir con la Ley No. 136-03 sobre Trabajo Infantil y Adolescente, que prohíbe el trabajo infantil y establece restricciones para el empleo de adolescentes. Deben verificar la edad de los trabajadores y mantener registros adecuados

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