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¿Cuál es el proceso para solicitar una Green Card a través del programa de reunificación familiar para dominicanos que tienen familiares residentes permanentes en Estados Unidos?
Los familiares residentes permanentes en EE. UU. deben presentar una petición I-130 en nombre del familiar dominicano. Una vez aprobada, el solicitante debe esperar a que esté disponible una visa de inmigrante.
¿Cuáles son las implicaciones legales de la violencia doméstica en casos de división de bienes en la República Dominicana?
La violencia doméstica puede influir en la distribución de bienes en casos de divorcio en la República Dominicana. El tribunal puede considerar la violencia como un factor en la asignación de activos conyugales
¿Qué medidas se están tomando para prevenir el uso de activos virtuales en el financiamiento del tráfico de personas en República Dominicana?
Se establecen regulaciones para supervisar las transacciones de activos virtuales y prevenir su uso en el financiamiento del tráfico de personas
¿Cuál es el papel de la Superintendencia de Seguros en la regulación de las compañías de seguros en relación con el lavado de activos en República Dominicana?
La Superintendencia de Seguros regula y supervisa las operaciones de las compañías de seguros para prevenir el lavado de activos en este sector
¿Puede un Deudor Alimentario en la República Dominicana solicitar la revisión de la pensión alimentaria si experimenta un cambio en sus gastos de vivienda?
Sí, los Deudores Alimentarios en la República Dominicana pueden solicitar la revisión de la pensión alimentaria si experimentan un cambio en sus gastos de vivienda que afecta su capacidad para cumplir con las obligaciones alimentarias. El tribunal considerará estas circunstancias y podría ajustar las obligaciones alimentarias a la baja si se demuestra que la disminución de los gastos de vivienda impacta su capacidad financiera
¿Qué protecciones existen contra la discriminación laboral en República Dominicana?
Las leyes laborales en República Dominicana prohíben la discriminación laboral por motivos de género, raza, religión, orientación sexual, discapacidad y otros factores protegidos. Los empleados tienen derecho a presentar demandas si son víctimas de discriminación en el lugar de trabajo
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