VOLTEOS & SERVICIOS LOPEZ (Contribuyente | 131123XXX)

Perfil del contribuyente VOLTEOS & SERVICIOS LOPEZ - 131123XXX

Cédula o RNC 131123XXX
Estado SUSPENDIDO
Fecha de inicio de actividades 2014-02-21
Régimen de pagos NORMAL
País República Dominicana

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¿Cuál es la importancia de la ética y la integridad en el proceso de selección de personal en la República Dominicana?

La ética y la integridad son fundamentales en el proceso de selección en la República Dominicana. Los empleadores deben ser transparentes en sus prácticas de selección y tratar a todos los candidatos con equidad y respeto. La falta de ética puede llevar a problemas legales y dañar la reputación de la empresa. Es esencial seguir los principios éticos y cumplir con las leyes laborales para garantizar un proceso justo y transparente

¿Qué iniciativas se están llevando a cabo para concienciar a la sociedad sobre el lavado de activos en República Dominicana?

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¿Cuál es el procedimiento para la obtención de una orden de alejamiento en casos de violencia doméstica en la República Dominicana?

La obtención de una orden de alejamiento en casos de violencia doméstica en la República Dominicana implica presentar una solicitud ante un tribunal de familia. La víctima debe proporcionar evidencia de la violencia sufrida, y el tribunal puede emitir una orden de alejamiento para mantener al agresor alejado de la víctima y de lugares específicos

¿Se pueden obtener los antecedentes penales de una empresa o entidad en República Dominicana?

En República Dominicana, generalmente no se pueden obtener los antecedentes penales de una empresa o entidad como si se tratara de una persona física. Los informes de antecedentes penales se emiten para individuos. Sin embargo, las empresas pueden realizar verificaciones de antecedentes de empleados o candidatos a empleo como parte de sus procesos de contratación

¿Qué sucede si el Deudor Alimentario en la República Dominicana se muda a otra provincia o ciudad? ¿Siguen siendo aplicables las obligaciones de pensión alimentaria?

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Para la contratación laboral en la República Dominicana, se verifica la identidad de los empleados a través de la presentación de la cédula de identidad y electoral o el pasaporte. Además, se verifica la información para la afiliación al Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) y la emisión de la tarjeta correspondiente. Esto garantiza que los trabajadores tengan acceso a servicios de salud y beneficios de seguridad social

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