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¿Cómo afecta la Ley Orgánica de Economía Popular y Solidaria a los contratos de arrendamiento en Ecuador?
La Ley Orgánica de Economía Popular y Solidaria establece ciertas disposiciones relacionadas con los arrendamientos en el ámbito de la economía popular y solidaria. Es importante conocer estas disposiciones, especialmente si alguna de las partes en el contrato pertenece a este sector, ya que pueden tener impacto en las condiciones del arrendamiento.
¿Puedo solicitar la residencia temporal en España por razones humanitarias siendo ecuatoriano?
Sí, en circunstancias excepcionales, se puede solicitar la residencia temporal por razones humanitarias. Esto implica presentar pruebas sustanciales de la necesidad humanitaria y realizar la solicitud en la Oficina de Extranjería.
¿Puedo solicitar la residencia temporal en España como víctima de violencia de género siendo ecuatoriana?
Sí, las víctimas de violencia de género pueden solicitar la residencia temporal en España. Deben presentar pruebas de la situación de violencia y realizar la solicitud en la Oficina de Extranjería.
¿Cómo se manejan las cláusulas de no solicitación de empleados en contratos de venta en Ecuador?
Las cláusulas de no solicitación de empleados son importantes para proteger los recursos humanos de una empresa. El contrato puede incluir disposiciones que impidan a una parte solicitar o contratar empleados de la otra parte durante un período específico después de la terminación del contrato. Estas cláusulas deben ser razonables y proporcionadas para ser aplicables.
¿Cuál es la importancia de la evaluación de riesgos en el cumplimiento normativo de las empresas en Ecuador?
La evaluación de riesgos es esencial para identificar, evaluar y abordar posibles amenazas al cumplimiento normativo. Permite a las empresas priorizar recursos, implementar medidas preventivas y responder eficazmente a los desafíos regulatorios.
¿Cuál es el papel de la diversidad de experiencia en el proceso de selección en Ecuador?
La diversidad de experiencia puede ser un activo en el proceso de selección, ya que aporta perspectivas frescas y habilidades variadas. Se busca a candidatos con trayectorias profesionales diversas que enriquezcan el ambiente de trabajo.
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