ANDI SHIGUANGO VENANCIO RICARDO (Contribuyente)

Perfil con RUC 15002433***** y Actividad Económica CIIU H492301

Estado Contribuyente PASIVO
Código CIIU H492301
Fecha de inicio de actividades 2014-09-24
País Ecuador
Provincia NAPO
Cantón ARCHIDONA
Parroquia ARCHIDONA
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se manejan las cláusulas de retención de título en contratos de venta de bienes muebles en Ecuador?

Las cláusulas de retención de título son relevantes en la venta de bienes muebles. El contrato puede incluir disposiciones que establezcan que el vendedor retiene la propiedad del bien hasta que se realice el pago completo. Estas cláusulas deben cumplir con las regulaciones locales para ser efectivas y pueden ser fundamentales en casos de incumplimiento de pago.

¿Qué medidas se toman para proteger los derechos de visitación del deudor alimentario en casos de disputa sobre la pensión en Ecuador?

En casos de disputa sobre la pensión alimenticia, se busca proteger los derechos de visitación del deudor alimentario, y estos derechos por lo general no deben verse afectados por la situación financiera. Si existen problemas, se pueden buscar soluciones legales para garantizar que el bienestar de los hijos prevalezca.

¿Cómo se regula la protección de datos personales en el ámbito judicial ecuatoriano?

La protección de datos personales en Ecuador se regula mediante la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales. Esta ley establece principios, derechos y deberes relacionados con la privacidad de la información personal, permitiendo acciones judiciales en caso de violaciones a la protección de datos.

¿Puedo solicitar la residencia temporal en España como profesional del sector de la ingeniería química siendo ecuatoriano?

Sí, los profesionales del sector de la ingeniería química pueden solicitar la residencia temporal en España presentando una oferta de trabajo en su área. Deben cumplir con los requisitos establecidos y presentar la solicitud en el consulado español en Ecuador.

¿Cómo pueden las empresas ecuatorianas abordar los desafíos de cumplimiento asociados con la movilidad internacional de empleados, considerando las diferencias en regulaciones laborales y fiscales entre países?

La movilidad internacional de empleados en Ecuador implica abordar desafíos específicos de compliance. Las empresas deben comprender y cumplir con las regulaciones laborales y fiscales tanto en el país de origen como en el destino. Esto incluye la planificación anticipada, la asesoría legal especializada y la implementación de políticas claras para garantizar la conformidad en todas las jurisdicciones involucradas.

¿Cómo se aborda la selección de personal en el ámbito de la sostenibilidad en Ecuador?

En el ámbito de la sostenibilidad, las empresas pueden incorporar criterios relacionados con prácticas sostenibles, responsabilidad ambiental y compromiso con la comunidad en el proceso de selección. Se busca candidatos alineados con los principios de sostenibilidad.

Contenidos relacionados con Andi Shiguango Venancio Ricardo