ANRANGO LANDAZURI MARIA DELFINA (Contribuyente)

Perfil con RUC 17123295***** y Actividad Económica CIIU S960200

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU S960200
Fecha de inicio de actividades 2021-08-19
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón CAYAMBE
Parroquia JUAN MONTALVO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el tratamiento fiscal de los ingresos derivados de la venta de vehículos y maquinaria pesada en Ecuador?

Los ingresos por la venta de vehículos y maquinaria pesada están sujetos al Impuesto a la Renta. Conocer las reglas de depreciación y las tasas aplicables es vital para calcular correctamente la carga tributaria.

¿Cuál es el papel de los organismos gubernamentales en la supervisión y aplicación del cumplimiento normativo en Ecuador?

Agencias como la Unidad de Análisis Financiero y la Superintendencia de Compañías juegan un papel crucial en la supervisión.

¿Cuáles son las implicaciones fiscales de un embargo en Ecuador?

Las implicaciones fiscales de un embargo en Ecuador pueden variar según la naturaleza de la deuda y los bienes embargados. En algunos casos, la venta de bienes embargados puede tener consecuencias fiscales, y es importante que el deudor consulte con un asesor fiscal para comprender completamente cómo el embargo puede afectar su situación financiera.

¿Cuáles son las medidas de protección disponibles en casos de violencia de género?

En casos de violencia de género, se pueden solicitar medidas de protección, como órdenes de alejamiento y prohibición de contacto. Además, existen servicios de apoyo psicológico y legal para las víctimas. La denuncia puede presentarse ante la Fiscalía o la policía, quienes investigarán y tomarán las medidas correspondientes.

¿Cuál es la relevancia de la diversidad en los programas de compliance de las empresas ecuatorianas, y cómo pueden fomentar la inclusión en todos los niveles organizativos?

La diversidad es fundamental en los programas de compliance de las empresas ecuatorianas, contribuyendo a perspectivas más amplias y a la toma de decisiones éticas. Fomentar la inclusión implica la adopción de políticas que promuevan la diversidad en la contratación y ascenso, asegurando que todos los empleados tengan oportunidades iguales. La capacitación en conciencia cultural y la promoción de un entorno inclusivo son esenciales para crear una cultura organizacional que valore la diversidad. Además, la formación continua y la revisión constante de las prácticas de recursos humanos aseguran que la inclusión sea parte integral de la estrategia de compliance de la empresa.

¿Cómo se aborda la selección de personal para roles que requieren habilidades de liderazgo en la transformación digital de la cadena de suministro en Ecuador?

En roles que requieren habilidades de liderazgo en la transformación digital de la cadena de suministro, se pueden realizar preguntas sobre la experiencia del candidato en la implementación de tecnologías en la gestión de la cadena de suministro, su conocimiento de la logística digital y su capacidad para liderar equipos en este contexto.

Contenidos relacionados con Anrango Landazuri Maria Delfina