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¿Cómo se aborda la selección de personal para roles que requieren habilidades de gestión del cambio en el mercado laboral ecuatoriano?
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¿Cómo se trata el delito de feminicidio en el contexto de violencia de género en Ecuador?
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¿Cómo se aborda la ciberdelincuencia en la legislación ecuatoriana?
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¿Cuál es la influencia de la agilidad y la flexibilidad en el proceso de selección en el mercado laboral ecuatoriano?
La agilidad y la flexibilidad son atributos valiosos, especialmente en entornos cambiantes. Se busca evaluar la capacidad de los candidatos para adaptarse a nuevas situaciones, aprender rápidamente y enfrentar desafíos con flexibilidad.
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