BASTIDAS OVIEDO JUAN PABLO (Contribuyente)

Perfil con RUC 17169917***** y Actividad Económica CIIU C162204

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU C162204
Fecha de inicio de actividades 2023-04-25
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia PONCEANO
Año 2024

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¿Cómo se abordan las modificaciones al contrato de venta en el contexto legal ecuatoriano?

Las modificaciones al contrato deben seguir un proceso claro y estar respaldadas por el consentimiento de ambas partes. En Ecuador, es fundamental documentar cualquier cambio mediante una adenda o acuerdo por escrito. Es recomendable incluir cláusulas que regulen las modificaciones y establezcan los procedimientos a seguir para garantizar la transparencia y la validez legal.

¿Cómo pueden los contribuyentes en Ecuador acceder a programas de educación fiscal para mejorar su cumplimiento tributario?

El Servicio de Rentas Internas (SRI) y otras instituciones pueden ofrecer programas de educación fiscal para ayudar a los contribuyentes a comprender mejor sus obligaciones y derechos tributarios. Estos programas pueden incluir seminarios, cursos en línea y material educativo. Los contribuyentes interesados en mejorar su conocimiento fiscal y cumplir de manera efectiva pueden buscar estas oportunidades de educación para fortalecer su cumplimiento tributario.

¿Cómo se determina la competencia de los tribunales de lo laboral en casos de conflictos entre empleadores y trabajadores en Ecuador?

La competencia de los tribunales de lo laboral se determina por la ubicación del lugar de trabajo o del domicilio del demandado, siguiendo las reglas establecidas por la ley laboral para resolver conflictos y sancionar a los responsables.

¿Cómo se realiza el trámite para obtener un permiso para la realización de eventos culturales en Ecuador?

El permiso para la realización de eventos culturales se obtiene a través del Ministerio de Cultura y Patrimonio. Debes presentar una solicitud, describir el evento, y cumplir con los requisitos establecidos para eventos culturales. Este trámite es necesario para garantizar la coordinación y seguridad en eventos de este tipo.

¿Cómo se lleva a cabo el proceso de reclutamiento y selección en empresas ecuatorianas?

El proceso suele comenzar con la identificación de necesidades de personal, seguido por la publicación de ofertas de trabajo. Luego se realizan entrevistas y evaluaciones, y se sigue un proceso de selección que puede incluir pruebas técnicas y psicométricas.

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Las verificaciones de antecedentes para personas que han trabajado en sectores altamente regulados en Ecuador pueden ser más exhaustivas, con un enfoque en el cumplimiento normativo y ético. La revisión de sanciones y regulaciones específicas del sector puede ser parte del proceso.

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