BEMSYSTEMS SISTEMAS DE NEGOCIOS MULTIPLES CIA LTDA (Contribuyente)

Perfil con RUC 18917377***** y Actividad Económica CIIU M702004

Estado Contribuyente PASIVO
Código CIIU M702004
Fecha de inicio de actividades 2010-07-29
País Ecuador
Provincia TUNGURAHUA
Cantón AMBATO
Parroquia LA MERCED
Año 2024

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¿Cuál es el proceso de selección de contratistas en proyectos de construcción de centros de investigación científica en Ecuador para asegurar estándares éticos y tecnológicos?

El proceso de selección de contratistas en proyectos de construcción de centros de investigación científica en Ecuador para asegurar estándares éticos y tecnológicos implica la revisión de la experiencia en proyectos similares, la adopción de tecnologías avanzadas y la participación de expertos en investigación en la evaluación de propuestas. Los contratistas deben contribuir a la construcción de instalaciones científicas éticas y tecnológicamente avanzadas.

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Sí, las verificaciones de antecedentes también se aplican a extranjeros que deseen trabajar en Ecuador. Estos individuos deben seguir los mismos procedimientos que los ciudadanos ecuatorianos para obtener informes de antecedentes penales.

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Las disputas laborales pueden someterse a mediación, conciliación o ser resueltas mediante un proceso judicial ante las autoridades laborales.

¿Cuál es la regulación para el arrendamiento de bienes destinados a actividades de investigación científica en Ecuador?

El arrendamiento de bienes para actividades de investigación científica puede requerir cumplimiento de regulaciones específicas relacionadas con permisos para investigación y normativas aplicables. El contrato debe abordar claramente el propósito de la investigación, las condiciones de uso del espacio y las responsabilidades del arrendador y arrendatario en cuanto a las instalaciones necesarias para la investigación.

¿Cómo se regula la responsabilidad de las empresas en casos de accidentes laborales en Ecuador?

La responsabilidad de las empresas en casos de accidentes laborales está regulada por la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, estableciendo obligaciones para prevenir riesgos y asegurar la protección de los trabajadores.

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La formación en ética empresarial es crucial en Ecuador para promover una cultura ética en el lugar de trabajo. Los beneficios incluyen la mejora de la toma de decisiones éticas, la construcción de la reputación corporativa, y el fortalecimiento de la confianza interna y externa. La formación debe abordar dilemas éticos comunes, proporcionar orientación sobre políticas éticas de la empresa, y fomentar la aplicación práctica de principios éticos en situaciones laborales.

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