BOHORQUEZ ESCALANTE MARCIA PETITA (Contribuyente)

Perfil con RUC 09120006***** y Actividad Económica CIIU G477205

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G477205
Fecha de inicio de actividades 2018-10-03
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón GUAYAQUIL
Parroquia MORRO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo pueden las empresas en Ecuador abordar los desafíos éticos relacionados con la inteligencia artificial y la automatización, y garantizar que estas tecnologías cumplan con los principios de compliance y responsabilidad social?

Para abordar los desafíos éticos relacionados con la inteligencia artificial y la automatización en Ecuador, las empresas deben establecer directrices éticas para el desarrollo y uso de estas tecnologías. Esto incluye la transparencia en los algoritmos, la consideración de posibles sesgos y la implementación de salvaguardias para garantizar el cumplimiento y la responsabilidad social.

¿Cuáles son las consideraciones fiscales para los contribuyentes que generan ingresos a través de arrendamientos y alquileres en Ecuador?

Los ingresos generados a través de arrendamientos y alquileres en Ecuador pueden tener implicaciones fiscales específicas. Los propietarios deben conocer cómo se gravan estos ingresos, incluyendo la posible retención en la fuente y las deducciones permitidas, como los gastos relacionados con la propiedad. Además, es importante entender las responsabilidades fiscales al momento de declarar estos ingresos y cómo se aplican las normativas a diferentes tipos de propiedades, como residenciales o comerciales.

¿Cómo se garantiza el cumplimiento de las sentencias relacionadas con deudores alimentarios en Ecuador?

El cumplimiento de las sentencias relacionadas con deudores alimentarios en Ecuador se garantiza a través de la ejecución de medidas coercitivas, como el embargo de bienes, multas y, en casos extremos, la privación de libertad del deudor.

¿Cómo se determina la indemnización por despido injustificado en Ecuador?

La indemnización por despido injustificado en Ecuador se determina considerando factores como el tiempo de servicio, el salario y las circunstancias del despido, de acuerdo con las disposiciones del Código de Trabajo.

¿Cómo se evalúa la capacidad de liderazgo en la promoción de la diversidad e inclusión en el proceso de selección en Ecuador?

La capacidad de liderazgo en la promoción de la diversidad e inclusión puede evaluarse mediante preguntas sobre cómo el candidato ha fomentado un ambiente inclusivo, implementado iniciativas para la diversidad y asegurado la equidad en el lugar de trabajo.

¿Cuáles son las opciones para los artistas y creativos ecuatorianos que desean residir y trabajar en España?

Los artistas y creativos pueden optar por la residencia temporal presentando una oferta de trabajo en el ámbito cultural o artístico. También pueden explorar programas de movilidad o participar en proyectos específicos en España.

Contenidos relacionados con Bohorquez Escalante Marcia Petita