CABRERA HOLGUIN MANUEL FELIPE (Contribuyente)

Perfil con RUC 09019971***** y Actividad Económica CIIU A012702

Estado Contribuyente PASIVO
Código CIIU A012702
Fecha de inicio de actividades 2008-10-16
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón COLIMES
Parroquia COLIMES
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se regula la responsabilidad de los prestadores de servicios turísticos en casos de incumplimiento de contratos en Ecuador?

La responsabilidad de los prestadores de servicios turísticos se regula por el Código Orgánico de la Producción, Comercio e Inversiones, estableciendo deberes y derechos en contratos turísticos, así como sanciones en casos de incumplimiento.

¿Cómo se protege la confidencialidad de la información financiera durante los procedimientos legales relacionados con la pensión alimenticia en Ecuador?

La confidencialidad de la información financiera se protege durante los procedimientos legales mediante la presentación de documentos bajo medidas de confidencialidad y restricciones judiciales. Los tribunales suelen manejar esta información con el debido cuidado para evitar divulgaciones indebidas.

¿Cuáles son las opciones disponibles para ciudadanos ecuatorianos que buscan asesoramiento legal en el proceso migratorio a Estados Unidos?

Los ciudadanos ecuatorianos pueden buscar asesoramiento legal a través de abogados de inmigración con licencia en Estados Unidos. También pueden utilizar recursos ofrecidos por organizaciones sin fines de lucro y servicios legales que brindan orientación en temas migratorios.

¿Cómo se manejan las cláusulas de arbitraje en contratos de venta internacional desde Ecuador?

En contratos de venta internacional, las cláusulas de arbitraje son comunes para resolver disputas de manera eficiente. El contrato puede especificar el uso de arbitraje, las reglas aplicables, la ubicación y el idioma del arbitraje. También puede abordar cómo se ejecutarán las decisiones arbitrales y cómo se manejará la participación de partes en diferentes jurisdicciones.

¿Cuál es la importancia de la ética en la gestión de la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo para empresas ecuatorianas, y cómo pueden promover un entorno laboral equitativo?

La ética en la gestión de la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo es fundamental para empresas ecuatorianas. Promover un entorno laboral equitativo implica establecer políticas de diversidad e inclusión, evitando la discriminación y fomentando la igualdad de oportunidades. La transparencia en la toma de decisiones y la rendición de cuentas en la implementación de prácticas inclusivas son esenciales. La formación del personal en sensibilización cultural y diversidad, junto con programas de mentoría, contribuye a la creación de una cultura organizacional ética y equitativa. Además, la participación en iniciativas de diversidad a nivel de la industria fortalece el compromiso ético en este aspecto.

¿Cómo influye la participación de PEP en organizaciones no gubernamentales en Ecuador en la percepción de su integridad?

La participación de PEP en organizaciones no gubernamentales (ONG) en Ecuador puede influir en la percepción de su integridad. Para preservar la confianza pública, las ONG deben implementar medidas adicionales de transparencia y rendición de cuentas. Esto puede incluir la divulgación de financiamiento, la publicación de informes detallados y la participación activa en iniciativas que promuevan la ética y la responsabilidad.

Contenidos relacionados con Cabrera Holguin Manuel Felipe