CAIZA SANGACHA GABRIELA ELIZABETH (Contribuyente)

Perfil con RUC 17181390***** y Actividad Económica CIIU G479902

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU G479902
Fecha de inicio de actividades 2018-07-24
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia COMITÉ DEL PUEBLO
Año 2024

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¿Cómo pueden las empresas en Ecuador fomentar una cultura de ética y compliance desde la alta dirección hasta los niveles operativos?

Fomentar una cultura de ética y compliance en empresas ecuatorianas implica un liderazgo comprometido desde la alta dirección. Los líderes deben establecer un tono ético desde arriba, demostrando compromiso con los principios de compliance en sus acciones y decisiones. Además, es esencial comunicar claramente las expectativas éticas a todos los niveles de la organización y proporcionar formación continua en compliance. Reconocer y recompensar comportamientos éticos refuerza la importancia de la integridad en la cultura corporativa. La inclusión de la ética en la evaluación del desempeño y la toma de decisiones estratégicas también respalda el desarrollo de una cultura arraigada en la ética y el cumplimiento normativo.

¿Existen restricciones legales en la utilización de la información obtenida de las verificaciones de antecedentes en Ecuador?

Sí, existen restricciones legales en la utilización de la información obtenida de las verificaciones de antecedentes en Ecuador. Las empresas deben utilizar la información de manera ética y conforme a la legislación local.

¿Cuál es el proceso para la impugnación de laudos arbitrales en Ecuador?

La impugnación de laudos arbitrales se realiza ante la Corte Nacional de Justicia. Las partes insatisfechas pueden presentar recursos limitados para impugnar el laudo, basándose en causales específicas, como la falta de competencia del árbitro o irregularidades en el procedimiento.

¿Cuáles son los derechos de la mujer embarazada en el ámbito laboral en Ecuador?

La mujer embarazada en Ecuador tiene derechos laborales específicos, como la estabilidad en el empleo durante el período de embarazo y posparto. Tiene derecho a licencia por maternidad ya condiciones de trabajo que salvaguarden su salud y la del futuro bebé. La legislación busca proteger a la mujer embarazada contra la discriminación laboral.

¿Cuáles son las disposiciones legales para el trabajo nocturno y las horas extraordinarias en Ecuador?

El trabajo nocturno y las horas extraordinarias en Ecuador están regulados por la legislación laboral, estableciendo condiciones específicas, límites y compensaciones para garantizar el bienestar de los trabajadores.

¿Cuáles son los requisitos para obtener una licencia de piloto privado en Ecuador?

La obtención de una licencia de piloto privado en Ecuador implica cumplir con requisitos establecidos por la Dirección General de Aviación Civil (DGAC). Esto incluye completar un curso de vuelo en una escuela de aviación reconocida, pasar exámenes teóricos y prácticos, y cumplir con horas de vuelo específicas. Una vez cumplidos los requisitos, se puede presentar la solicitud ante la DGAC.

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