CHARIGUAMAN CAYAMBE MIGUEL ANGEL (Contribuyente)

Perfil con RUC 02012073***** y Actividad Económica CIIU G466930

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU G466930
Fecha de inicio de actividades 2011-11-10
País Ecuador
Provincia TUNGURAHUA
Cantón AMBATO
Parroquia HUACHI GRANDE
Año 2024

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¿Cómo deben las empresas ecuatorianas abordar los riesgos asociados con el cambio climático y la sostenibilidad ambiental en el marco de sus programas de compliance?

Las empresas en Ecuador deben abordar los riesgos del cambio climático mediante la incorporación de prácticas sostenibles en sus operaciones. Esto incluye la evaluación de impacto ambiental, la adopción de tecnologías limpias y la implementación de políticas que reduzcan la huella de carbono. Además, deben cumplir con regulaciones ambientales y participar en iniciativas de sostenibilidad.

¿Cómo se llevan a cabo los procesos de amparo en el sistema judicial ecuatoriano?

Los procesos de amparo, orientados a la protección inmediata de derechos constitucionales, se inician con la presentación de una acción de amparo ante la autoridad competente. El juez evalúa la urgencia y legalidad de la situación, emitiendo medidas cautelares si es necesario para proteger los derechos afectados.

¿Cómo se penaliza el delito de explotación infantil en la industria laboral en Ecuador?

La explotación infantil en la industria laboral está penalizada en Ecuador, con medidas específicas para proteger a los niños y adolescentes de situaciones de trabajo abusivo y peligroso.

¿Cómo se aborda el cumplimiento normativo en el ámbito de la responsabilidad social y ambiental para empresas del sector agroindustrial en Ecuador?

En el sector agroindustrial, el cumplimiento normativo implica seguir regulaciones ambientales, de seguridad alimentaria y éticas en la producción y distribución de productos. Las empresas deben adoptar prácticas sostenibles y responsables para cumplir con estándares de responsabilidad social y ambiental.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador consideran la participación en programas de mentoría o liderazgo comunitario?

Sí, la participación en programas de mentoría o liderazgo comunitario puede ser considerada positivamente en las verificaciones de antecedentes en Ecuador. Estas experiencias pueden demostrar habilidades de liderazgo y compromiso con la comunidad.

¿Cuáles son las regulaciones en cuanto a la jornada laboral flexible o el horario de trabajo flexible en Ecuador?

La jornada laboral flexible en Ecuador puede ser acordada entre empleadores y empleados, pero debe cumplir con ciertos límites establecidos por el Código de Trabajo y las normativas laborales.

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