COSSIO TELLO KARLA MARGARITA (Contribuyente)

Perfil con RUC 17130644***** y Actividad Económica CIIU M711011

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU M711011
Fecha de inicio de actividades 2004-02-02
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia SAN JUAN
Año 2024

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¿Cuál es la diferencia entre un expediente civil y uno penal?

Los expedientes civiles tratan disputas entre partes privadas, mientras que los penales involucran acciones delictivas.

¿Cómo se maneja la terminación anticipada por parte del arrendatario debido a circunstancias imprevistas en Ecuador?

En caso de que el arrendatario necesite terminar el contrato anticipadamente debido a circunstancias imprevistas, como traslados laborales o emergencias, se debe notificar al arrendador con la mayor antelación posible. Las partes pueden negociar los términos de la terminación, y puede haber acuerdos sobre posibles penalizaciones o condiciones específicas para la rescisión anticipada. Es importante documentar todo por escrito.

¿Cuáles son los derechos de los hijos en casos de divorcio?

En casos de divorcio, los hijos tienen derecho a una pensión alimenticia, así como a mantener contacto con ambos padres. La decisión sobre la custodia se toma considerando el bienestar del menor.

¿Existen becas o programas de ayuda financiera para estudiantes ecuatorianos que desean estudiar en España?

Sí, hay becas y programas de ayuda financiera disponibles para estudiantes ecuatorianos que desean estudiar en España. Pueden ser ofrecidos por instituciones educativas, organismos gubernamentales o entidades privadas.

¿Cómo se abordan las sanciones a contratistas en proyectos de infraestructura en Ecuador?

Las sanciones a contratistas en proyectos de infraestructura en Ecuador se abordan de manera específica, considerando la naturaleza y complejidad de dichos proyectos. Las autoridades pueden imponer sanciones proporcionales, como la rescisión de contratos, multas financieras y exclusiones temporales o permanentes de futuras licitaciones.

¿Cómo se abordan los casos de acoso laboral en el sistema legal ecuatoriano?

El acoso laboral se aborda mediante la presentación de denuncias ante la Inspección del Trabajo o la autoridad competente, y puede resultar en sanciones para el empleador infractor.

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