CRESPO ACOSTA MARTHA NARCISA (Contribuyente)

Perfil con RUC 06021502***** y Actividad Económica CIIU G477394

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G477394
Fecha de inicio de actividades 2004-06-10
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón EL TRIUNFO
Parroquia EL TRIUNFO
Año 2024

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¿Cómo pueden las empresas en Ecuador abordar los riesgos éticos en la publicidad y marketing, evitando prácticas engañosas y respetando los derechos de los consumidores?

Abordar los riesgos éticos en la publicidad y marketing en Ecuador implica evitar prácticas engañosas y respetar los derechos de los consumidores. Las empresas deben seguir principios éticos en la creación de campañas publicitarias, evitando la información falsa o engañosa. La transparencia en la publicidad, la honestidad en la presentación de productos y servicios, y la obtención de consentimiento informado son prácticas clave. La respuesta proactiva a quejas de consumidores, la participación en iniciativas de autorregulación publicitaria y la revisión ética de estrategias de marketing contribuyen a una gestión ética en este ámbito.

¿Cuál es el papel de la mediación en casos de embargo en Ecuador?

La mediación puede desempeñar un papel importante en casos de embargo en Ecuador. La mediación es un proceso alternativo que busca resolver disputas de manera amigable con la ayuda de un tercero neutral. En el contexto de embargos, la mediación puede ofrecer a las partes la oportunidad de negociar acuerdos de pago, condiciones de deuda o encontrar soluciones mutuamente beneficiosas antes de recurrir al proceso legal. La mediación puede ser una herramienta valiosa para evitar litigios prolongados y costosos, brindando a las partes la oportunidad de llegar a un acuerdo de manera más eficiente.

¿Cuáles son las disposiciones legales para el trabajo nocturno y las horas extraordinarias en Ecuador?

El trabajo nocturno y las horas extraordinarias en Ecuador están regulados por la legislación laboral, estableciendo condiciones específicas, límites y compensaciones para garantizar el bienestar de los trabajadores.

¿Cuál es el impacto de la pandemia en las estrategias de selección de personal en Ecuador?

La pandemia ha llevado a un aumento en el uso de entrevistas virtuales y evaluaciones en línea. Además, ha destacado la importancia de habilidades como la resiliencia y la capacidad de trabajar de forma remota.

¿Cómo se abordan las verificaciones de antecedentes para personas que han sido víctimas de discriminación en el ámbito laboral en Ecuador?

Las verificaciones de antecedentes para personas que han sido víctimas de discriminación en el ámbito laboral deben manejarse con sensibilidad. Es importante asegurarse de que la información refleje con precisión la situación y proteger los derechos de la víctima durante el proceso de verificación.

¿Cuál es la relación entre las sanciones a contratistas y la competitividad del mercado en Ecuador?

Las sanciones a contratistas pueden influir significativamente en la competitividad del mercado en Ecuador. La imposición de sanciones busca crear un entorno empresarial justo y ético al desincentivar prácticas no éticas. Esto, a su vez, fomenta una competencia más equitativa y promueve la participación de contratistas que cumplen con los estándares éticos y legales.

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