ECUAENLACE S A (Contribuyente)

Perfil con RUC 17912881***** y Actividad Económica CIIU J612001

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU J612001
Fecha de inicio de actividades 1995-03-14
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia IÑAQUITO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se asegura la veracidad en la publicidad y promoción de productos mediante la verificación en listas de riesgos en el ámbito comercial en Ecuador?

En el ámbito comercial ecuatoriano, se asegura la veracidad en la publicidad y promoción de productos mediante la verificación en listas de riesgos. Las empresas deben verificar que sus colaboradores y socios no estén en listas de riesgos asociadas con prácticas que puedan comprometer la honestidad y legalidad en las estrategias comerciales. La implementación de procesos de verificación contribuye a la transparencia y confianza en la publicidad y promoción de productos...

¿Cómo se determina la compensación por accidentes laborales en Ecuador?

En caso de accidentes laborales, la compensación se determina según la gravedad de la lesión y las disposiciones de la seguridad social y las leyes de riesgos laborales en Ecuador.

¿Cómo se penaliza el delito de extorsión en el ámbito empresarial en Ecuador?

La extorsión en el ámbito empresarial está penalizada en Ecuador, con medidas para proteger a las empresas y garantizar un entorno comercial seguro.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador incluyen información sobre deudas financieras o quiebras?

Por lo general, las verificaciones de antecedentes en Ecuador se centran en antecedentes penales y no incluyen información detallada sobre deudas financieras o quiebras. Sin embargo, algunas empresas pueden realizar verificaciones crediticias por separado.

¿Cómo se manejan los casos de identidad equivocada durante las verificaciones de antecedentes en Ecuador?

En caso de identidad equivocada durante las verificaciones de antecedentes, los individuos pueden presentar pruebas de su identidad real y solicitar la corrección de la información ante las autoridades correspondientes.

¿Cómo se aborda la selección de personal en el ámbito de la inteligencia emocional en Ecuador?

La inteligencia emocional puede ser un factor valioso en el proceso de selección. Preguntas y evaluaciones específicas pueden centrarse en la capacidad del candidato para comprender y gestionar emociones propias y ajenas, especialmente en roles que involucran interacciones interpersonales intensas.

Contenidos relacionados con Ecuaenlace S A