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¿Cómo se promueve la diversidad generacional en el proceso de selección en Ecuador?
La diversidad generacional puede promoverse en el proceso de selección mediante la implementación de estrategias inclusivas que valoren la experiencia y las perspectivas únicas de candidatos de diferentes generaciones. Se buscan equipos diversos que aporten variedad de conocimientos y enfoques.
¿Cuál es el proceso de revisión y aprobación de contratos públicos en Ecuador?
El proceso de revisión y aprobación de contratos públicos en Ecuador involucra múltiples etapas, desde la planificación y la elaboración de términos de referencia hasta la convocatoria y evaluación de ofertas. La revisión incluye la verificación del cumplimiento normativo, la transparencia en la selección de contratistas y la aprobación por parte de las autoridades competentes.
¿Cómo se gestiona la prueba testimonial en los procesos judiciales en Ecuador?
La prueba testimonial en Ecuador se presenta mediante declaraciones de testigos presenciales de los hechos en cuestión. Estas declaraciones se realizan bajo juramento y son evaluadas por el juez en función de la credibilidad de los testigos y la consistencia con otras pruebas presentadas.
¿Qué medidas deben tomar las empresas en Ecuador para garantizar la integridad en las relaciones con terceros y proveedores dentro del marco de compliance?
Para garantizar la integridad en las relaciones con terceros y proveedores, las empresas en Ecuador deben realizar debidas diligencias exhaustivas, establecer cláusulas éticas en contratos, y asegurarse de que sus socios compartan los mismos estándares éticos. Esto ayuda a prevenir riesgos asociados con prácticas comerciales no éticas.
¿Cuál es la importancia de la conciliación en casos de deudores alimentarios en Ecuador?
La conciliación es importante en casos de deudores alimentarios en Ecuador porque busca resolver disputas de manera amigable, evitando juicios prolongados. Las partes pueden llegar a acuerdos mutuos con la ayuda de un conciliador, facilitando una solución más rápida y menos conflictiva.
¿Cuál es el proceso para la obtención de medidas de protección a favor de personas con discapacidad en el ámbito laboral en Ecuador?
El proceso para la obtención de medidas de protección a favor de personas con discapacidad en el ámbito laboral implica presentar solicitudes ante la Inspección del Trabajo, solicitando adaptaciones y condiciones adecuadas para el desempeño laboral.
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