FAZALA SAS (Contribuyente)

Perfil con RUC 17932064***** y Actividad Económica CIIU G479100

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU G479100
Fecha de inicio de actividades 2023-04-27
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia QUITO DISTRITO METROPOLITANO
Año 2024

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¿Cuáles son las implicaciones legales de permanecer en Estados Unidos más allá del período autorizado en la visa para ciudadanos ecuatorianos?

Permanecer en Estados Unidos más allá del período autorizado en la visa puede resultar en consecuencias legales, como la deportación y la inadmisibilidad futura. Es esencial respetar los términos de la visa y buscar extensiones si es necesario.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador son uniformes en todo el país o varían por región?

Las verificaciones de antecedentes en Ecuador siguen procedimientos uniformes a nivel nacional, principalmente a cargo de la Policía Nacional. Sin embargo, pueden surgir variaciones menores dependiendo de la región y la disponibilidad de recursos.

¿Cuándo es necesario realizar la renovación de la cédula de identidad para un ciudadano ecuatoriano que ha regresado al país después de residir en el extranjero?

La renovación de la cédula de identidad para un ciudadano ecuatoriano que ha regresado al país después de residir en el extranjero debe realizarse dentro de los plazos establecidos. Se deben seguir los trámites establecidos por el Registro Civil, presentar la documentación requerida y pagar las tarifas correspondientes para garantizar que la cédula esté actualizada y sea válida.

¿Cuál es la relevancia de la ética en la gestión de la cadena de suministro global para empresas en Ecuador, especialmente en términos de derechos laborales y sostenibilidad?

La ética en la gestión de la cadena de suministro global es de gran relevancia para empresas en Ecuador, especialmente en términos de derechos laborales y sostenibilidad. Las empresas deben realizar auditorías éticas en sus cadenas de suministro, asegurándose de que los proveedores cumplan con estándares éticos y laborales. La transparencia en la cadena de suministro, desde la producción hasta la entrega, es fundamental. Además, fomentar prácticas sostenibles, como la reducción de la huella de carbono y la gestión ética de recursos naturales, contribuye a la responsabilidad social corporativa. La capacitación del personal en ética de la cadena de suministro y la colaboración con organizaciones certificadoras éticas refuerzan el compromiso ético en la gestión global de la cadena de suministro.

¿Cómo impactan los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la inclusión laboral y diversidad en Ecuador?

En el ámbito de la inclusión laboral y diversidad en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de empresas pueden ser evaluados en relación con su compromiso con la equidad y respeto a la diversidad. Antecedentes disciplinarios relacionados con discriminación laboral, acoso o violaciones a derechos igualitarios pueden afectar la reputación como un empleador inclusivo. La transparencia y el compromiso con políticas de inclusión son esenciales para evitar antecedentes disciplinarios que puedan perjudicar la imagen en el ámbito de la diversidad laboral.

¿Cuál es el impacto de las regulaciones PEP en la inversión extranjera directa (IED) en Ecuador?

Las regulaciones PEP en Ecuador pueden tener un impacto en la inversión extranjera directa (IED). Aunque estas regulaciones buscan prevenir la corrupción, es esencial que Ecuador encuentre un equilibrio para no desincentivar la IED. Se implementan medidas que fomenten la transparencia y la seguridad jurídica para atraer inversiones mientras se garantiza que las empresas extranjeras cumplan con las regulaciones PEP.

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