FIGUEROA SOLORZANO FRANKLIN AGUSTIN (Contribuyente)

Perfil con RUC 17167354***** y Actividad Económica CIIU A016309

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU A016309
Fecha de inicio de actividades 2014-02-28
País Ecuador
Provincia SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS
Cantón SANTO DOMINGO
Parroquia BOMBOLI
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es la importancia de la debida diligencia en la selección de contratistas en Ecuador?

La debida diligencia en la selección de contratistas en Ecuador es fundamental para evaluar la idoneidad y confiabilidad de los potenciales contratistas. Incluye la revisión de antecedentes, la evaluación de la solidez financiera, la comprobación de la experiencia relevante y la verificación del cumplimiento normativo, ayudando a prevenir sanciones y asegurar la elección de contratistas éticos y competentes.

¿Cómo se manejan los casos de deterioro del bien arrendado debido a desgaste normal en Ecuador?

El deterioro del bien arrendado debido al desgaste normal es responsabilidad del arrendador, siempre y cuando esté dentro de los límites normales de uso. El contrato debe especificar qué se considera desgaste normal y cómo se abordarán las reparaciones necesarias al finalizar el contrato. Es esencial documentar el estado del bien al inicio del arrendamiento para referencia futura.

¿Cómo se determina la cuantía de la pensión alimenticia en casos de guarda de hecho en Ecuador?

En casos de guarda de hecho, la cuantía de la pensión alimenticia se determina considerando las necesidades del hijo y la capacidad económica del progenitor no custodio. Aunque la relación no esté formalizada legalmente, el tribunal busca asegurar que se cubran adecuadamente las necesidades del hijo.

¿Cuál es la importancia de la ética en la contratación y gestión de recursos humanos para empresas ecuatorianas, y cómo pueden evitar discriminación y promover la diversidad?

La ética en la contratación y gestión de recursos humanos es fundamental para empresas ecuatorianas. Evitar la discriminación y promover la diversidad implica la implementación de políticas de contratación basadas en habilidades y méritos, sin sesgos. La transparencia en los procesos de selección, la capacitación en diversidad e inclusión, y la creación de entornos laborales inclusivos son prácticas clave. La revisión ética de políticas salariales y beneficios, así como la respuesta proactiva a denuncias de discriminación, refuerzan el compromiso ético en la gestión de recursos humanos.

¿Cómo se asegura Ecuador de que las regulaciones PEP estén alineadas con los estándares internacionales?

Ecuador se asegura de que sus regulaciones PEP estén alineadas con estándares internacionales participando en evaluaciones y revisiones periódicas. La colaboración con organismos internacionales y la adopción de mejores prácticas garantizan que el país cumpla con los requisitos globales.

¿Cuáles son las consideraciones específicas para contratos de venta de servicios de desarrollo de software en Ecuador?

Los contratos de venta de servicios de desarrollo de software tienen consideraciones específicas. El contrato puede detallar los requisitos del proyecto, los plazos de entrega, las pruebas y garantías del software, y la propiedad intelectual resultante. También es crucial definir cómo se manejarán los cambios en los requisitos y cualquier soporte o mantenimiento post-entrega.

Contenidos relacionados con Figueroa Solorzano Franklin Agustin