LOPEZ QUILLUPANGUI ROMELIA (Contribuyente)

Perfil con RUC 17060611***** y Actividad Económica CIIU A014102

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU A014102
Fecha de inicio de actividades 2011-07-12
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón MEJIA
Parroquia TAMBILLO
Año 2024

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¿Cuál es la importancia de la gestión de la diversidad e inclusión en empresas ecuatorianas y cuáles son las prácticas recomendadas para asegurar un ambiente laboral inclusivo y respetuoso?

La gestión de la diversidad e inclusión en Ecuador es esencial para promover un ambiente laboral positivo. Las empresas deben adoptar políticas inclusivas, fomentar la diversidad en la contratación, y proporcionar capacitación en sensibilización cultural. Establecer comités de diversidad, medir la representación de grupos diversos, y crear un ambiente donde todos los empleados se sientan valorados contribuye a la creación de un espacio laboral inclusivo y respetuoso.

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Abordar los riesgos éticos en la adopción de tecnologías de inteligencia artificial en la toma de decisiones financieras en Ecuador implica garantizar la transparencia y equidad en el proceso. Las empresas deben explicar de manera clara y comprensible cómo funcionan los algoritmos, evitando la opacidad en las decisiones automatizadas. La mitigación de sesgos y la inclusión de criterios éticos en el diseño de algoritmos son esenciales. La participación de expertos éticos en la implementación de inteligencia artificial y la revisión ética continua de los resultados contribuyen a una gestión ética en la adopción de tecnologías financieras basadas en inteligencia artificial.

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¿Cuál es la responsabilidad de las instituciones educativas en la formación de valores éticos y ciudadanos que ayuden a prevenir la corrupción relacionada con PEP en Ecuador?

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