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¿Cómo se asegura el cumplimiento normativo en las cadenas de suministro de empresas ecuatorianas?
Garantizar el cumplimiento en las cadenas de suministro implica evaluar a los proveedores, establecer estándares éticos y ambientales, y asegurarse de que todos los participantes cumplan con las regulaciones laborales y comerciales aplicables.
¿Se pueden realizar modificaciones al contrato de arrendamiento durante su vigencia en Ecuador?
Sí, se pueden realizar modificaciones al contrato de arrendamiento durante su vigencia siempre y cuando ambas partes estén de acuerdo. Cualquier modificación debe documentarse por escrito y ser firmada por ambas partes. Es fundamental seguir los procedimientos legales y respetar los derechos de arrendador y arrendatario al realizar cambios en el contrato.
¿Cuál es el papel de la Contraloría General del Estado en la supervisión de contratistas en Ecuador?
La Contraloría General del Estado de Ecuador desempeña un papel crucial en la supervisión de contratistas. Es responsable de auditar y fiscalizar el uso de los recursos públicos, lo que incluye la revisión de contratos y la imposición de sanciones en caso de irregularidades. Su función es clave para garantizar la integridad en la contratación pública.
¿Cómo se determina la cuantía de las multas e intereses por mora en deudas fiscales en Ecuador?
La cuantía de las multas e intereses por mora en deudas fiscales en Ecuador se determina según la legislación fiscal y las regulaciones del Servicio de Rentas Internas. Por lo general, las multas se aplican como un porcentaje de la deuda no pagada, y los intereses por mora se calculan a una tasa establecida por el SRI. Es esencial revisar la normativa vigente para obtener información precisa sobre las tasas aplicables.
¿Cuál es la penalización por el delito de usurpación de tierras en zonas rurales en Ecuador?
La usurpación de tierras en zonas rurales está penalizada en Ecuador, con medidas que buscan proteger los derechos de propiedad y evitar conflictos agrarios.
¿Cuáles son las medidas de protección para los trabajadores frente a situaciones de violencia laboral o intimidación en Ecuador?
Los trabajadores en Ecuador están protegidos contra la violencia laboral o intimidación, y las medidas de protección incluyen la denuncia de casos, la investigación y la aplicación de sanciones contra los infractores.
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