MONTAÑO CABEZAS DARLI YOLANDA (Contribuyente)

Perfil con RUC 08011898***** y Actividad Económica CIIU M692009

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU M692009
Fecha de inicio de actividades 2001-10-17
País Ecuador
Provincia ESMERALDAS
Cantón ESMERALDAS
Parroquia TACHINA
Año 2024

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¿Cómo se resuelven los conflictos relacionados con el contrato de arrendamiento en Ecuador?

En caso de conflictos, las partes pueden recurrir a la mediación o conciliación como primer paso para resolver disputas de manera amistosa. Si no se alcanza un acuerdo, el siguiente paso es recurrir a instancias judiciales. La Ley de Inquilinato establece los procedimientos específicos para resolver conflictos y proteger los derechos de ambas partes.

¿Se puede obtener la cédula de identidad para un ciudadano ecuatoriano que ha cambiado su nombre por razones de género sin realizar un cambio legal de género?

Sí, un ciudadano ecuatoriano puede obtener la cédula de identidad con un nombre correspondiente a su identidad de género sin necesidad de realizar un cambio legal de género. Esto se realiza en el Registro Civil siguiendo los procedimientos establecidos para el cambio de nombre.

¿Cómo se abordan los casos de responsabilidad médica en el sistema legal ecuatoriano?

Los casos de responsabilidad médica se abordan mediante la presentación de denuncias ante la Superintendencia de Salud o acciones judiciales, buscando la reparación de daños causados por mala praxis médica o negligencia.

¿Cómo afectan los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la ética empresarial y cumplimiento normativo en Ecuador?

En el ámbito de la ética empresarial y el cumplimiento normativo en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de empresas pueden ser evaluados en términos de su compromiso con la legalidad y la conducta ética. Antecedentes disciplinarios relacionados con prácticas comerciales cuestionables, violaciones a regulaciones o falta de transparencia pueden afectar la reputación y la relación con clientes y socios comerciales. La transparencia y el compromiso con altos estándares éticos son fundamentales para evitar antecedentes disciplinarios que puedan perjudicar la credibilidad en este ámbito.

¿Cómo se consideran los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la industria cinematográfica y entretenimiento en Ecuador?

En el ámbito de la industria cinematográfica y entretenimiento en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de cineastas, actores y empresas pueden ser evaluados en términos de integridad y ética en la producción y promoción de contenidos. Antecedentes disciplinarios relacionados con prácticas discriminatorias, violaciones éticas o mal manejo de fondos en proyectos cinematográficos pueden afectar la percepción pública y el éxito de producciones audiovisuales. La transparencia y el compromiso con estándares éticos en la industria del entretenimiento son esenciales para evitar antecedentes disciplinarios que puedan perjudicar la reputación en este ámbito.

¿Cuál es la importancia de la inclusión en la toma de decisiones de selección en empresas comprometidas con la equidad en Ecuador?

La inclusión es crucial en la toma de decisiones de selección en empresas comprometidas con la equidad. Se busca seleccionar candidatos que fomenten un ambiente inclusivo, participen en la creación de equipos diversos y contribuyan a la igualdad de oportunidades en el entorno laboral.

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