NARVAEZ FUEL JULIO HERIBERTO (Contribuyente)

Perfil con RUC 04005492***** y Actividad Económica CIIU A014101

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU A014101
Fecha de inicio de actividades 2006-10-13
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón SAN MIGUEL DE LOS BANCOS
Parroquia MINDO
Año 2024

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¿Cómo se realiza el trámite para obtener un permiso para realizar eventos públicos en Ecuador?

El permiso para realizar eventos públicos se obtiene a través del Municipio correspondiente al lugar del evento. Debes presentar una solicitud, el plan del evento, y cumplir con los requisitos de seguridad establecidos. Este trámite es esencial para garantizar la seguridad y coordinación adecuada de eventos públicos.

¿Cuáles son las consecuencias específicas para un contratista sancionado en Ecuador?

Las consecuencias para un contratista sancionado en Ecuador pueden variar, pero comúnmente incluyen la prohibición de participar en futuras licitaciones gubernamentales, multas financieras significativas y la posibilidad de enfrentar acciones legales por incumplimiento contractual.

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Ejecutivos y gerentes ecuatorianos pueden trabajar en Estados Unidos mediante la visa L-1A. Esta visa está diseñada para empleados transferidos dentro de la misma empresa y requiere demostrar roles ejecutivos o de gestión, así como una relación laboral continua con la empresa extranjera.

¿Existe un límite de tiempo para renovar la visa de trabajo en España para ciudadanos ecuatorianos?

Sí, se recomienda iniciar el proceso de renovación al menos 60 días antes de que expire la visa de trabajo. La renovación se realiza en la Oficina de Extranjería en España.

¿Cuál es el papel de la formación continua en el proceso de selección y retención de talento en Ecuador?

La formación continua puede ser un factor clave en el proceso de selección y retención. Las empresas que ofrecen oportunidades de desarrollo profesional continuo son percibidas como lugares atractivos para trabajar, y esto puede influir positivamente en la decisión de los candidatos de unirse y permanecer en la organización.

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