OJEDA AGUILAR JAIRO JOEL (Contribuyente)

Perfil con RUC 07070397***** y Actividad Económica CIIU A011112

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU A011112
Fecha de inicio de actividades 2019-11-28
País Ecuador
Provincia EL ORO
Cantón LAS LAJAS
Parroquia LA VICTORIA
Año 2024

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¿Cuál es la relación entre el cumplimiento normativo y la responsabilidad social empresarial (RSE) en el contexto ecuatoriano?

La RSE y el cumplimiento normativo están interconectados, ya que cumplir con las leyes y normativas es una parte integral de las prácticas éticas y sostenibles que las empresas deben adoptar para contribuir positivamente a la sociedad.

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La empatía es esencial en roles de atención al cliente. Se busca seleccionar candidatos que puedan comprender las necesidades y preocupaciones de los clientes, mostrando una genuina preocupación por brindar soluciones efectivas.

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El proceso de adopción en Ecuador sigue una serie de pasos que incluyen la presentación de la solicitud ante el juez de la niñez, la evaluación del hogar, la entrevista con los solicitantes, y la emisión de la sentencia de adopción. El enfoque principal es el bienestar del menor, garantizando un entorno seguro y adecuado.

¿Cómo se manejan las verificaciones de antecedentes para empleados del sector financiero en Ecuador?

Las verificaciones de antecedentes para empleados del sector financiero en Ecuador suelen ser más rigurosas, ya que estos roles pueden involucrar responsabilidades financieras significativas. La revisión de historiales crediticios y la integridad financiera pueden ser consideraciones clave.

¿Cuál es el impacto de los antecedentes disciplinarios en la participación en procesos electorales en Ecuador?

En el contexto de procesos electorales en Ecuador, los antecedentes disciplinarios pueden tener implicaciones en la elegibilidad y la confianza pública en los candidatos. Los ciudadanos y los partidos políticos pueden considerar el historial disciplinario de los candidatos al evaluar su idoneidad para ocupar cargos públicos. Es importante que los candidatos sean transparentes acerca de cualquier antecedente disciplinario y estén preparados para abordar preguntas sobre este tema durante las campañas electorales.

¿Cómo se promueve la transparencia en el proceso de selección de contratistas en Ecuador?

La transparencia en el proceso de selección de contratistas en Ecuador se promueve mediante la divulgación de información relevante, la participación pública en licitaciones, la publicación de criterios de evaluación y la adopción de prácticas que eviten favoritismos. Estos esfuerzos buscan garantizar un proceso justo y equitativo.

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