ORTIZ ABALCO KATHERINE GEOVANNA (Contribuyente)

Perfil con RUC 17238742***** y Actividad Económica CIIU G472105

Estado Contribuyente PASIVO
Código CIIU G472105
Fecha de inicio de actividades 2018-01-02
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia CENTRO HISTÓRICO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se aborda la discriminación por motivos de orientación religiosa en el ámbito laboral en Ecuador?

La discriminación por motivos de orientación religiosa está prohibida en Ecuador, y los empleadores deben garantizar la igualdad de trato y oportunidades para los empleados independientemente de su orientación religiosa.

¿Cómo se regula la sucesión y herencia en Ecuador?

La sucesión y herencia en Ecuador se rige por el Código Civil y otros cuerpos legales; el proceso incluye la declaración de herederos, la partición de bienes y la inscripción en el Registro de la Propiedad.

¿Cuáles son las medidas de protección para trabajadores en caso de cierre o quiebra de la empresa?

En caso de cierre o quiebra de una empresa en Ecuador, existen medidas de protección para los trabajadores, que incluyen el pago de indemnizaciones y el respeto de sus derechos laborales durante el proceso de liquidación.

¿Cómo se protegen los derechos de los trabajadores migrantes en Ecuador?

Los derechos de los trabajadores migrantes en Ecuador están protegidos por la legislación laboral, garantizando igualdad de condiciones laborales y respeto a sus derechos, independientemente de su nacionalidad.

¿Cuál es el impacto de los antecedentes disciplinarios en el ámbito educativo en Ecuador?

En el ámbito educativo en Ecuador, los antecedentes disciplinarios pueden afectar la admisión a instituciones académicas y, en algunos casos, la permanencia en ciertos programas. Las instituciones educativas pueden solicitar informes de antecedentes disciplinarios como parte del proceso de admisión. Es importante que los estudiantes sean conscientes de las políticas de cada institución y estén preparados para abordar cualquier pregunta sobre antecedentes disciplinarios durante el proceso de aplicación.

¿Cuáles son las consecuencias de la no afiliación de un empleado al seguro social en Ecuador?

La falta de afiliación de un empleado al seguro social en Ecuador puede resultar en sanciones para el empleador, además de dejar al trabajador desprotegido en términos de seguridad social.

Contenidos relacionados con Ortiz Abalco Katherine Geovanna