OSORIO NOLIVOS NELSON RODRIGO (Contribuyente)

Perfil con RUC 17043669***** y Actividad Económica CIIU H492202

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU H492202
Fecha de inicio de actividades 1997-12-26
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia LA CONCEPCIÓN
Año 2024

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¿Es necesario realizar algún trámite en Ecuador antes de viajar a España para trabajar?

Sí, es necesario obtener el visado de trabajo en el consulado español en Ecuador antes de viajar. También se requiere la legalización de documentos y apostilla.

¿Qué es la conciliación y cómo puede afectar a un expediente judicial en Ecuador?

La conciliación es un intento de resolución extrajudicial; si se logra, puede dar lugar a un acuerdo que pone fin al expediente.

¿Cuál es el papel de la tecnología en la supervisión de la conducta de los contratistas en Ecuador?

La tecnología juega un papel cada vez más importante en la supervisión de la conducta de los contratistas en Ecuador. Plataformas digitales, sistemas de gestión de contratos y herramientas de análisis de datos pueden utilizarse para monitorear transacciones, detectar irregularidades y mejorar la transparencia en la ejecución de contratos.

¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en la atracción de inversiones extranjeras en Ecuador?

Un fuerte cumplimiento normativo puede atraer inversiones extranjeras al transmitir confianza y estabilidad a los inversores. El respeto a las regulaciones locales y estándares éticos es esencial para crear un entorno propicio para la inversión.

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La diversidad es fundamental en los programas de compliance de las empresas ecuatorianas, contribuyendo a perspectivas más amplias y a la toma de decisiones éticas. Fomentar la inclusión implica la adopción de políticas que promuevan la diversidad en la contratación y ascenso, asegurando que todos los empleados tengan oportunidades iguales. La capacitación en conciencia cultural y la promoción de un entorno inclusivo son esenciales para crear una cultura organizacional que valore la diversidad. Además, la formación continua y la revisión constante de las prácticas de recursos humanos aseguran que la inclusión sea parte integral de la estrategia de compliance de la empresa.

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Sí, los profesionales del turismo pueden solicitar la residencia temporal en España presentando una oferta de trabajo en el sector turístico. Deben cumplir con los requisitos establecidos y presentar la solicitud en el consulado español en Ecuador.

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