PAUTA CHACHO DIANA FABIOLA (Contribuyente)

Perfil con RUC 09422112***** y Actividad Económica CIIU S960907

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU S960907
Fecha de inicio de actividades 2020-01-28
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón BALAO
Parroquia BALAO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede un ciudadano ecuatoriano cambiar su fotografía en la cédula de identidad por motivos personales?

Sí, un ciudadano ecuatoriano puede solicitar el cambio de fotografía en la cédula de identidad por motivos personales. Este cambio se realiza en el Registro Civil y puede requerir la presentación de fotografías recientes y otros documentos según las políticas establecidas.

¿Cuál es la diferencia entre la cédula de identidad y el pasaporte en Ecuador?

La cédula de identidad y el pasaporte son documentos diferentes en Ecuador. La cédula de identidad es un documento de identificación personal para ciudadanos ecuatorianos y residentes extranjeros, mientras que el pasaporte se utiliza para viajes internacionales. Ambos documentos son emitidos por el Registro Civil y la Agencia de Regulación y Control de Migración y se utilizan para diferentes propósitos.

¿Cómo se clasifican las PEP en Ecuador según su nivel de riesgo?

Las PEP en Ecuador se clasifican en diferentes niveles de riesgo dependiendo de la posición que ocupan en el gobierno. Por ejemplo, un presidente o vicepresidente puede tener un nivel de riesgo más alto que un legislador local. Estas clasificaciones influyen en las medidas de debida diligencia a aplicar.

¿Cuál es la legislación en torno al delito de acoso callejero en Ecuador?

Ecuador tiene leyes que penalizan el acoso callejero, buscando prevenir situaciones incómodas y garantizar la seguridad en el espacio público.

¿Pueden los individuos impugnar un rechazo de empleo basado en antecedentes penales en Ecuador?

Sí, los individuos en Ecuador pueden impugnar un rechazo de empleo basado en antecedentes penales. Tienen el derecho de solicitar una revisión del proceso y proporcionar información adicional para consideración.

¿Cómo se aborda la selección de personal en sectores en crecimiento, como la tecnología, en el contexto ecuatoriano?

En sectores en crecimiento como la tecnología, la selección de personal puede enfocarse en identificar candidatos con habilidades tecnológicas específicas, capacidad de adaptación a rápidos cambios y la disposición para aprender y crecer en un entorno dinámico.

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