PESANTEZ FIGUEROA PAUL EDUARDO (Contribuyente)

Perfil con RUC 01026038***** y Actividad Económica CIIU C310001

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU C310001
Fecha de inicio de actividades 2005-03-03
País Ecuador
Provincia AZUAY
Cantón CUENCA
Parroquia VALLE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo pueden las empresas en Ecuador abordar los desafíos éticos en la gestión de la cadena de suministro de productos textiles, garantizando condiciones laborales justas y sostenibilidad ambiental?

Abordar los desafíos éticos en la gestión de la cadena de suministro de productos textiles en Ecuador implica un enfoque integral en condiciones laborales y sostenibilidad. Las empresas deben colaborar con proveedores que cumplan con estándares éticos en derechos laborales y prácticas sostenibles. La transparencia en la cadena de suministro, desde la producción de materias primas hasta la fabricación final, es esencial. Además, fomentar prácticas sostenibles, como el uso de materiales ecológicos y la reducción de residuos, contribuye a la responsabilidad social corporativa. La formación del personal en ética laboral y ambiental, junto con auditorías éticas regulares, fortalece la gestión ética de la cadena de suministro textil.

¿Cuáles son los requisitos para solicitar la residencia temporal como trabajador altamente cualificado en España desde Ecuador?

Para obtener la residencia como trabajador altamente cualificado, se deben cumplir requisitos como contar con una oferta de trabajo acorde a las cualificaciones, tener una alta cualificación profesional y presentar la solicitud en el consulado español en Ecuador.

¿Cómo afectan las regulaciones PEP a las relaciones comerciales internacionales de las empresas ecuatorianas?

Las regulaciones PEP pueden afectar las relaciones comerciales internacionales de las empresas ecuatorianas al imponer requisitos más estrictos en términos de debida diligencia. Las empresas deben asegurarse de cumplir con estas regulaciones para evitar sanciones y mantener la integridad de sus operaciones internacionales.

¿Cuáles son las medidas de protección para los trabajadores frente a situaciones de violencia laboral o intimidación en Ecuador?

Los trabajadores en Ecuador están protegidos contra la violencia laboral o intimidación, y las medidas de protección incluyen la denuncia de casos, la investigación y la aplicación de sanciones contra los infractores.

¿Qué documentación se requiere para solicitar la nacionalidad española desde Ecuador?

Se necesita documentación que acredite la residencia legal en España, la integración cultural, y otros requisitos específicos. La solicitud se realiza ante el Ministerio de Justicia español.

¿Qué cláusulas se pueden incluir para modificar o rescindir el contrato de venta en Ecuador?

Se pueden incluir cláusulas que permitan modificar o rescindir el contrato bajo ciertas condiciones. En Ecuador, estas cláusulas deben ser claras y detalladas, especificando las circunstancias que pueden dar lugar a modificaciones o rescisiones, así como los procedimientos a seguir. Es fundamental asegurarse de que estas cláusulas cumplan con la legislación local.

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