PIGUAVE MARTINEZ CARLOS FORTUNATO (Contribuyente)

Perfil con RUC 09082958***** y Actividad Económica CIIU G475102

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G475102
Fecha de inicio de actividades 2020-07-06
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón MILAGRO
Parroquia MILAGRO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se abordan los casos de responsabilidad de los propietarios de mascotas en Ecuador?

Los casos de responsabilidad de los propietarios de mascotas se abordan en base al Código Civil, estableciendo la responsabilidad por daños causados por animales y la obligación de indemnizar a las víctimas.

¿Cuáles son las obligaciones de los padres en casos de custodia compartida?

En casos de custodia compartida, ambos padres tienen la responsabilidad de contribuir al bienestar del hijo. Esto incluye la toma de decisiones conjuntas sobre la educación, la salud y otros aspectos importantes. Además, ambas partes deben cumplir con las obligaciones financieras, como la pensión alimentaria.

¿Cuál es la función de la Superintendencia de Compañías en la regulación empresarial en Ecuador?

La Superintendencia de Compañías, Valores y Seguros en Ecuador tiene la función de regular y supervisar el sector empresarial. Interviene en procesos judiciales relacionados con la regulación de compañías, emisión de valores y seguros, asegurando la transparencia y legalidad en estas actividades económicas.

¿Cómo se realiza el trámite para obtener una certificación ISO en Ecuador?

La obtención de una certificación ISO en Ecuador implica seguir un proceso establecido por organismos de certificación acreditados. Debes realizar una auditoría interna, implementar un sistema de gestión de calidad, y luego pasar por la auditoría externa realizada por un organismo certificador. Este trámite es crucial para empresas que buscan mejorar sus estándares de calidad.

¿Cuál es el impacto del compliance en la gestión de la diversidad y la inclusión en el entorno laboral de las empresas ecuatorianas?

El impacto del compliance en la gestión de la diversidad y la inclusión en el entorno laboral de empresas ecuatorianas es significativo. Cumplir con normativas que prohíben la discriminación y promueven la igualdad de oportunidades es esencial. Sin embargo, el compliance va más allá al impulsar la implementación de políticas activas para fomentar la diversidad y la inclusión. Esto incluye programas de capacitación en conciencia cultural, la creación de entornos laborales inclusivos y la promoción de la igualdad de oportunidades en todos los niveles de la organización. El cumplimiento en este ámbito contribuye a la equidad y al fortalecimiento de la cultura organizacional.

¿Cómo se trata el delito de agresión sexual en el ámbito educativo en Ecuador?

La agresión sexual en el ámbito educativo está penada en Ecuador, con medidas que buscan proteger a los estudiantes y garantizar un entorno seguro.

Contenidos relacionados con Piguave Martinez Carlos Fortunato