RAMIREZ FUENTES ROSENDO ROLANDO (Contribuyente)

Perfil con RUC 12052493***** y Actividad Económica CIIU G472101

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU G472101
Fecha de inicio de actividades 2016-03-28
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia TUMBACO
Año 2024

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¿Es necesario el consentimiento del individuo para llevar a cabo una verificación de antecedentes en Ecuador?

Sí, se requiere el consentimiento del individuo para llevar a cabo una verificación de antecedentes en Ecuador. Las empresas y agencias deben obtener el permiso por escrito antes de iniciar el proceso.

¿Cómo se manejan las verificaciones de antecedentes para individuos que han sido exonerados de cargos en Ecuador?

Las verificaciones de antecedentes para individuos exonerados de cargos en Ecuador deben reflejar la exoneración y la eliminación de esos registros. Es fundamental proporcionar documentos legales que respalden la exoneración durante el proceso de verificación.

¿Cómo afecta la convivencia de un deudor alimentario con una nueva familia al proceso de fijar la pensión alimenticia en Ecuador?

La convivencia del deudor alimentario con una nueva familia no exime su responsabilidad hacia la familia anterior. Sin embargo, el tribunal puede considerar las nuevas obligaciones financieras del deudor al fijar la pensión alimenticia, buscando un equilibrio justo entre ambas familias.

¿Cuál es el proceso para la legalización de documentos en Ecuador?

La legalización de documentos puede realizarse ante el Ministerio de Relaciones Exteriores o ante notarios públicos, dependiendo del tipo de documento y su destino internacional.

¿Cómo se resuelven los casos de responsabilidad contractual en el ámbito civil en Ecuador?

Los casos de responsabilidad contractual se resuelven a través de acciones judiciales en el ámbito civil. Las partes afectadas pueden presentar demandas para hacer valer sus derechos contractuales, y el proceso implica la evaluación de pruebas, la interpretación de cláusulas contractuales y la emisión de sentencias que resuelvan la controversia.

¿Cuáles son los derechos de los trabajadores en casos de cambios sustanciales en las condiciones laborales?

Los trabajadores en Ecuador tienen derechos específicos cuando se realizan cambios sustanciales en sus condiciones laborales, y estos derechos incluyen ser informados y, en algunos casos, dar su consentimiento a través de acuerdos o negociaciones.

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