RAMIREZ PIEDRA BAYRUM REMIGIO (Contribuyente)

Perfil con RUC 17223713***** y Actividad Económica CIIU S960907

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU S960907
Fecha de inicio de actividades 2022-12-23
País Ecuador
Provincia IMBABURA
Cantón COTACACHI
Parroquia GARCIA MORENO (LLURIMAGUA)
Año 2024

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¿Cómo pueden las empresas en Ecuador garantizar la ética en la gestión de la cadena de suministro, especialmente en sectores propensos a prácticas no éticas?

Garantizar la ética en la gestión de la cadena de suministro en Ecuador implica una supervisión activa y diligente. Las empresas deben implementar procesos de debida diligencia para evaluar la ética de los proveedores, especialmente en sectores propensos a prácticas no éticas. Esto incluye la revisión de condiciones laborales, prácticas ambientales y el cumplimiento de estándares éticos reconocidos. La adopción de códigos de conducta para proveedores y la colaboración con organizaciones que promueven la ética en la cadena de suministro son pasos esenciales. Además, la transparencia en la divulgación de prácticas éticas refuerza el compromiso de la empresa con la integridad en toda la cadena de suministro.

¿Cómo pueden las empresas ecuatorianas abordar los riesgos de responsabilidad legal y ética en la gestión de crisis, y cuál es la importancia de contar con un plan de gestión de crisis integral para preservar la reputación y cumplir con las normativas?

Las empresas deben abordar los riesgos de responsabilidad legal y ética en la gestión de crisis mediante la implementación de un plan integral que incluya la respuesta a situaciones de emergencia. La importancia de este plan radica en la preservación de la reputación, la reducción de daños, y el cumplimiento de las normativas aplicables. La colaboración con expertos legales y de relaciones públicas es esencial en estos escenarios.

¿Cómo se resuelven las disputas en el ámbito laboral en Ecuador?

Las disputas laborales pueden someterse a mediación, conciliación o ser resueltas mediante un proceso judicial ante las autoridades laborales.

¿Cuál es el proceso para solicitar una exención de presencia ilegal para ciudadanos ecuatorianos que han permanecido en Estados Unidos sin autorización?

Ciudadanos ecuatorianos que han permanecido en Estados Unidos sin autorización y desean ajustar su estatus pueden enfrentar problemas de presencia ilegal. Pueden solicitar una exención mediante el Formulario I-601A para superar la barra de presencia ilegal antes de salir de Estados Unidos para asistir a una entrevista consular.

¿Cómo se determina la indemnización por despido injustificado en Ecuador?

La indemnización por despido injustificado en Ecuador se determina considerando factores como el tiempo de servicio, el salario y las circunstancias del despido, de acuerdo con las disposiciones del Código de Trabajo.

¿Puede un ciudadano ecuatoriano obtener la cédula de identidad para su hijo mayor de edad que ha retornado al país después de estudiar en el extranjero?

Sí, un ciudadano ecuatoriano puede obtener la cédula de identidad para su hijo mayor de edad que ha retornado al país después de estudiar en el extranjero. El proceso se realiza en el Registro Civil y se deben presentar documentos que respalden el retorno del hijo al país, cumpliendo con los requisitos establecidos para la obtención de la cédula.

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