RIZZO SUAREZ JENNYFER VERONICA (Contribuyente)

Perfil con RUC 09145860***** y Actividad Económica CIIU G479902

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G479902
Fecha de inicio de actividades 2011-05-24
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón GUAYAQUIL
Parroquia NUEVE DE OCTUBRE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cómo se regula la responsabilidad de los medios de transporte en casos de accidentes en Ecuador?

La responsabilidad de los medios de transporte en casos de accidentes está regulada por la Ley de Tránsito, estableciendo obligaciones y sanciones para asegurar la seguridad vial y la responsabilidad en caso de daños.

¿Cuál es la importancia de los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la promoción del turismo sostenible en Ecuador?

En el ámbito de la promoción del turismo sostenible en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de empresas y profesionales pueden ser considerados en términos de su compromiso con prácticas turísticas responsables y respetuosas del medio ambiente. Antecedentes disciplinarios relacionados con impactos negativos en la comunidad local, violaciones a regulaciones ambientales o falta de transparencia en la promoción de destinos turísticos pueden afectar la percepción del país como destino sostenible. La transparencia y el compromiso con principios éticos en el turismo son fundamentales para evitar antecedentes disciplinarios que puedan perjudicar la reputación en este ámbito.

¿Cómo se castiga el delito de homicidio por odio en Ecuador?

El homicidio por odio está penalizado en Ecuador, con medidas que buscan prevenir crímenes motivados por discriminación y proteger a grupos vulnerables.

¿Cómo pueden las empresas en Ecuador abordar los desafíos éticos asociados con la inteligencia artificial en la toma de decisiones de recursos humanos, como la selección de candidatos y la gestión del desempeño, y cuáles son los principios éticos clave pa

Abordar desafíos éticos en la inteligencia artificial en la toma de decisiones de recursos humanos en Ecuador implica adherirse a principios éticos clave. Las empresas deben garantizar la transparencia en algoritmos de selección, evaluar y mitigar posibles sesgos algorítmicos, y promover la equidad en oportunidades de empleo y gestión del desempeño. La inclusión de diversidad en conjuntos de datos de entrenamiento, la supervisión humana en procesos críticos y la revisión regular de algoritmos son prácticas esenciales para garantizar la equidad y no discriminación en la toma de decisiones de recursos humanos con inteligencia artificial.

¿Cómo se garantiza la equidad de género en la identificación y gestión de riesgos PEP en Ecuador?

La equidad de género en la identificación y gestión de riesgos PEP en Ecuador se garantiza mediante políticas inclusivas y la promoción de la diversidad en los equipos. Se fomenta la participación activa de mujeres en roles de liderazgo y toma de decisiones en las instituciones encargadas de la gestión de riesgos PEP. Además, se implementan medidas de capacitación y sensibilización para garantizar que los procesos de identificación y gestión sean equitativos y libres de sesgo de género.

¿Cómo pueden los ciudadanos ecuatorianos obtener información sobre las fechas de cortes y prioridades para las diferentes categorías de visas de inmigrante?

La información sobre las fechas de cortes y prioridades para las diferentes categorías de visas de inmigrante está disponible en el Boletín de Visas del Departamento de Estado de EE. UU. Ciudadanos ecuatorianos pueden consultar este boletín en línea para conocer la disponibilidad de visas en sus categorías específicas.

Contenidos relacionados con Rizzo Suarez Jennyfer Veronica