SANCHEZ OÑA DARWIN PATRICIO (Contribuyente)

Perfil con RUC 17224696***** y Actividad Económica CIIU S960907

Estado Contribuyente ACTIVO
Código CIIU S960907
Fecha de inicio de actividades 2013-11-21
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia LA MAGDALENA
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso para la impugnación de laudos arbitrales en Ecuador?

La impugnación de laudos arbitrales se realiza ante la Corte Nacional de Justicia. Las partes insatisfechas pueden presentar recursos limitados para impugnar el laudo, basándose en causales específicas, como la falta de competencia del árbitro o irregularidades en el procedimiento.

¿Cómo se penaliza el delito de extorsión en el ámbito empresarial en Ecuador?

La extorsión en el ámbito empresarial está penalizada en Ecuador, con medidas que buscan prevenir prácticas coercitivas y garantizar la seguridad en las transacciones comerciales.

¿Cómo se regula la figura del concubinato en Ecuador?

El concubinato en Ecuador se refiere a la convivencia de una pareja sin estar casada legalmente. Aunque no crea un vínculo matrimonial, la legislación reconoce ciertos derechos y obligaciones a los convivientes, especialmente en casos de hijos en común. Sin embargo, estos derechos pueden ser diferentes a los de los cónyuges casados ​​legalmente.

¿Cómo se promueve la equidad de género en puestos de liderazgo durante el proceso de selección en Ecuador?

La promoción de la equidad de género en puestos de liderazgo puede incluir prácticas como la implementación de políticas de igualdad salarial, la búsqueda proactiva de candidatas para roles de liderazgo y el fomento de un ambiente inclusivo que apoye el desarrollo profesional de mujeres.

¿Cuáles son las sanciones típicas para violaciones disciplinarias en el entorno laboral ecuatoriano?

Las sanciones por violaciones disciplinarias en el entorno laboral de Ecuador pueden variar según la gravedad de la falta. Las medidas disciplinarias comunes pueden incluir advertencias escritas, suspensiones temporales, o incluso la terminación del contrato laboral, dependiendo de la naturaleza de la infracción. Es crucial que los empleadores sigan procesos justos y respeten los derechos laborales durante la aplicación de sanciones disciplinarias, y que los empleados estén familiarizados con las políticas internas de la empresa.

¿Las verificaciones de antecedentes en Ecuador consideran la participación en actividades sociales en línea?

En general, las verificaciones de antecedentes en Ecuador no incluyen la participación en actividades sociales en línea a menos que estén directamente relacionadas con actividades ilegales. La privacidad en línea está protegida, pero las empresas pueden realizar verificaciones públicas en redes sociales en algunos casos.

Contenidos relacionados con Sanchez Oña Darwin Patricio