SUGN MI YUNG (Contribuyente)

Perfil con RUC 01035780***** y Actividad Económica CIIU G464121

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU G464121
Fecha de inicio de actividades 2008-04-17
País Ecuador
Provincia PICHINCHA
Cantón QUITO
Parroquia CENTRO HISTÓRICO
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuáles son las estrategias para prevenir el lavado de activos en el sector de la construcción de infraestructuras en Ecuador?

En el sector de la construcción de infraestructuras, Ecuador implementa estrategias para prevenir el lavado de activos. Esto incluye la supervisión de transacciones financieras en proyectos de construcción, la identificación de posibles irregularidades en contratos y la colaboración con organismos sectoriales para garantizar la transparencia y legalidad en este ámbito clave para el desarrollo económico.

¿Cuánto tiempo tiene un ciudadano ecuatoriano para renovar su cédula de identidad después de cumplir 65 años?

Los ciudadanos ecuatorianos deben renovar su cédula de identidad después de cumplir 65 años, y el plazo para hacerlo es de un año. La renovación garantiza que la información en el documento esté actualizada y cumple con los requisitos establecidos para las personas mayores.

¿Cómo afecta el cumplimiento normativo a las empresas del sector de alimentos y bebidas en Ecuador?

En el sector de alimentos y bebidas, las empresas deben cumplir con normativas sanitarias, de etiquetado y de calidad. Esto garantiza la seguridad alimentaria y la conformidad con estándares nacionales e internacionales para proteger a los consumidores.

¿Cuál es el procedimiento para cambiar el nombre en la cédula de identidad después de un proceso de cambio de nombre legal?

Después de un cambio de nombre legal, se puede solicitar la actualización del nombre en la cédula de identidad en el Registro Civil. Se deben presentar documentos legales que respalden el cambio de nombre, y se seguirán los procedimientos establecidos.

¿Cómo pueden las empresas ecuatorianas abordar los desafíos de compliance asociados con la movilidad global de empleados, considerando las diferencias en regulaciones laborales y fiscales entre distintos países?

La movilidad global de empleados en Ecuador implica abordar desafíos específicos de compliance. Las empresas deben comprender y cumplir con las regulaciones laborales y fiscales en países de destino, realizar planificación fiscal anticipada, y brindar asesoramiento legal a empleados desplazados. Establecer políticas claras sobre movilidad global, colaborar con expertos en legislación internacional y mantener registros precisos son esenciales para cumplir con estas complejidades.

¿Cómo se manejan las cláusulas de confidencialidad en contratos de venta de servicios de consultoría en Ecuador?

Las cláusulas de confidencialidad son críticas en contratos de servicios de consultoría. El contrato puede incluir disposiciones que aseguren la confidencialidad de la información proporcionada por el cliente, estableciendo los límites de divulgación y las consecuencias por violar las obligaciones de confidencialidad. Esto protege la información sensible y fortalece la relación de confianza entre las partes.

Contenidos relacionados con Sugn Mi Yung