TIGSE GAVILANEZ SEGUNDO ALBERTO (Contribuyente)

Perfil con RUC 17063674***** y Actividad Económica CIIU A014101

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU A014101
Fecha de inicio de actividades 2012-01-17
País Ecuador
Provincia COTOPAXI
Cantón PANGUA
Parroquia EL CORAZON
Año 2024

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¿Cómo se aborda la diversidad en la selección de personal en Ecuador?

Las empresas ecuatorianas tienden a promover la diversidad e inclusión en sus procesos de selección. Se busca garantizar la igualdad de oportunidades para todos los candidatos, independientemente de su origen étnico, género u otras características.

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La visa H-3 está destinada a permitir que ciudadanos ecuatorianos participen en programas de entrenamiento laboral en Estados Unidos. Esto incluye formación en diversas áreas, como agricultura, tecnología y educación. Los solicitantes deben ser patrocinados por un empleador estadounidense y cumplir con los requisitos específicos del programa.

¿Cuáles son las principales leyes y regulaciones que rigen la conducta de los contratistas en Ecuador?

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¿Cómo se gestionan los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la justicia juvenil en Ecuador?

En el ámbito de la justicia juvenil en Ecuador, los antecedentes disciplinarios de los jóvenes pueden ser manejados de manera diferente a los adultos. Se prioriza la rehabilitación y la reintegración de los jóvenes a la sociedad. Dependiendo de la naturaleza de la infracción, las medidas pueden incluir medidas educativas, trabajos comunitarios o programas de apoyo. Es esencial que el sistema de justicia juvenil equilibre la responsabilidad con la oportunidad de reforma y desarrollo positivo.

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