TOMALA PONTON GUILLERMO (Contribuyente)

Perfil con RUC 09902848***** y Actividad Económica CIIU I561001

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU I561001
Fecha de inicio de actividades 1976-06-29
País Ecuador
Provincia GUAYAS
Cantón GUAYAQUIL
Parroquia NUEVE DE OCTUBRE
Año 2024

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¿Cuál es el procedimiento para la impugnación de actos administrativos en el sistema judicial ecuatoriano?

La impugnación de actos administrativos se realiza mediante acciones contencioso-administrativas. Las partes afectadas pueden presentar demandas ante el Tribunal Contencioso Administrativo, buscando la revisión judicial de decisiones tomadas por autoridades administrativas.

¿Cómo se resuelven las disputas en el ámbito laboral en Ecuador?

Las disputas laborales pueden someterse a mediación, conciliación o ser resueltas mediante un proceso judicial ante las autoridades laborales.

¿Cómo se abordan las violaciones a las regulaciones PEP en Ecuador?

En Ecuador, las violaciones a las regulaciones PEP se abordan mediante investigaciones y acciones legales. Las autoridades tienen el poder de imponer sanciones, multas y, en casos graves, proceder con acciones judiciales. Las instituciones financieras también pueden enfrentar la revocación de licencias si no cumplen con las regulaciones.

¿Hay algún programa especial para profesionales altamente cualificados ecuatorianos que deseen trabajar en España?

Sí, existe el programa de la "Tarjeta Azul" para profesionales altamente cualificados. Se requiere una oferta de empleo y ciertos criterios de cualificación.

¿Cuál es la función de la Agencia de Regulación y Control de Electricidad en la supervisión ética de contratistas en proyectos energéticos en Ecuador?

La Agencia de Regulación y Control de Electricidad en Ecuador puede desempeñar un papel importante en la supervisión ética de contratistas en proyectos energéticos. Esto incluye la verificación del cumplimiento de estándares éticos en la ejecución de contratos, la revisión de informes de sostenibilidad, y la aplicación de sanciones en caso de prácticas no éticas.

¿Cuál es la importancia de la agilidad mental en el proceso de selección en el mercado laboral ecuatoriano?

La agilidad mental es valiosa en entornos dinámicos. Preguntas que evalúen la capacidad del candidato para pensar rápidamente, adaptarse a nuevas situaciones y tomar decisiones informadas bajo presión pueden revelar su agilidad mental.

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