TORRES URIBE MERY IBANIA (Contribuyente)

Perfil con RUC 05027953***** y Actividad Económica CIIU S960907

Estado Contribuyente SUSPENDIDO
Código CIIU S960907
Fecha de inicio de actividades 2018-08-08
País Ecuador
Provincia COTOPAXI
Cantón SIGCHOS
Parroquia SIGCHOS
Año 2024

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¿Cuál es el papel del Ministerio de Inclusión Económica y Social en la protección social en Ecuador?

El Ministerio de Inclusión Económica y Social tiene el papel de formular y ejecutar políticas para la inclusión y protección social, promoviendo el bienestar de grupos vulnerables y asegurando el acceso a servicios y derechos fundamentales.

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La autenticidad de una cédula de identidad en Ecuador se puede verificar en línea a través de la página web del Registro Civil. También se puede acudir personalmente a las oficinas del Registro Civil para solicitar una verificación.

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Sí, para los arrendamientos de locales comerciales, se aplican regulaciones adicionales. Por ejemplo, se establecen normas sobre la duración mínima del contrato, el derecho a renovación, y la posibilidad de establecer cláusulas de penalización en caso de incumplimiento por parte del arrendatario.

¿Cómo se trata el delito de robo con violencia en Ecuador?

El robo con violencia puede resultar en penas de prisión más severas que el robo común, reflejando la gravedad de la situación.

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La gestión de riesgos de fraude en Ecuador implica la implementación de controles internos sólidos y medidas de prevención. Las empresas deben realizar evaluaciones periódicas de riesgos de fraude, promover una cultura de ética y denuncia, y utilizar tecnologías para la detección temprana. La formación del personal en reconocimiento de fraudes y la colaboración con expertos en seguridad son esenciales para fortalecer las medidas de compliance.

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En proyectos industriales en Ecuador, los contratistas tienen la responsabilidad de garantizar la seguridad y salud ocupacional. Esto implica la implementación de medidas de seguridad, la capacitación del personal en prácticas seguras, y la conformidad con regulaciones de salud y seguridad. Las sanciones pueden aplicarse en caso de violaciones que pongan en peligro la salud de los trabajadores.

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