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¿Cómo se realiza el trámite para obtener un permiso de residencia permanente en Ecuador?
La obtención de un permiso de residencia permanente en Ecuador implica haber residido legalmente en el país durante al menos tres años, cumplir con ciertos requisitos económicos, y presentar una solicitud ante el Ministerio de Relaciones Exteriores y Movilidad Humana. Consulta con la autoridad migratoria para conocer los requisitos específicos y las condiciones actuales.
¿Qué acciones puede tomar el beneficiario si el deudor no cumple con las condiciones de un acuerdo de pago en Ecuador?
Si el deudor no cumple con las condiciones de un acuerdo de pago, el beneficiario puede recurrir al tribunal para buscar la aplicación de medidas coercitivas, como multas adicionales, retenciones de salario o la revisión de la cuantía de la pensión alimenticia.
¿Cuáles son las sanciones por discriminación laboral en Ecuador?
La discriminación laboral en Ecuador puede resultar en sanciones para el empleador, que van desde multas hasta acciones legales que buscan reparar los daños causados al trabajador afectado.
¿Cuál es la participación de la sociedad civil en la supervisión de contratos públicos en Ecuador?
La sociedad civil en Ecuador puede participar activamente en la supervisión de contratos públicos a través de la presentación de denuncias, la participación en procesos de consulta pública y la vigilancia de proyectos. Esta participación contribuye a la transparencia y rendición de cuentas en la ejecución de contratos públicos.
¿Puedo cambiar mi estatus de turista a estudiante estando en España como ciudadano ecuatoriano?
Cambiar el estatus de turista a estudiante en España es posible, pero debes realizar este trámite antes de que expire tu visado de turista. Deberás obtener la admisión en un centro de estudios y solicitar el cambio en la Oficina de Extranjería.
¿Cómo se penaliza el delito de difusión no consensuada de imágenes íntimas en el contexto laboral en Ecuador?
La difusión no consensuada de imágenes íntimas en el contexto laboral está penalizada en Ecuador, con medidas que buscan prevenir el acoso y proteger la privacidad de los trabajadores.
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